Вакансии в городе Ханты-Мансийский АО - Югра

Более 8 лет на рынке. Хорошо развитые коммуникативные навыки. Грамотная устная и письменная речь. Умение работать в режиме многозадачности.

Альянс Групп» аутсорсинговая и аутстаффинговая компания. Более 300 заказчиков. Набор исполнителей на проект "Самокат"- это Курьерская Служба Доставки.

Желание развиваться в сфере HR и готовность обучаться новым навыкам. Отличные коммуникативные навыки и умение находить подход к разным людям.

Активный поиск и подбор персонала на линейные позиции. Проведение телефонных собеседований и оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов.

Желателен опыт в подборе персонала, либо опыт работы со звонками (даже самый минимальный!), остальному обучим. Грамотная речь, коммуникабельность, ответственность.

Осуществление массового подбора персонала на всех этапах: курьеры, сборщики. Обработка первичных обращений входящего потока кандидатов, также работа с холодным поиском.

Желателен опыт в подборе персонала, либо опыт работы со звонками (даже самый минимальный!), остальному обучим. Грамотная речь, коммуникабельность, ответственность.

Помощь и наставничество в процессе работы :). Твои будущие задачи: Осуществление массового подбора персонала на всех этапах. Обработка первичных обращений входящего...

составлять документы, являющиеся основой в понимании структуры компании. — опыт массового и точечного подбора, понимание различных каналов привлечения трафика. —

организовывать точечный подбор административного и линейного персонала. - контролировать ведение кадрового делопроизводства. - проводить адаптационные мероприятия для новых сотрудников. - организовывать и проводить...

МОТИВАЦИЯ: - 2000 за кандидата (горячий поиск). - Ресурсы для подбора (hh.ru/sj/заявки с сайта и др.), все за наш счет.

Преимущественно наличие опыта в продажах или call-центре. Знание этапов продаж и навык отработки возражений. Отличные коммуникативные навыки.

Проводить первичные телефонные интервью, презентовать вакансию (от 60 звонков в день). Помогать новому преподавателю провести необходимые действия для старта работы...

Высшее образование (бакалавриат/специалитет), дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации либо программы профессиональной переподготовки в области поиска и подбора персонала.

Подбор персонала: поиск сотрудников, отбор кандидатов. Проведение собеседований с кандидатами. Ведение отчетности по подбору персонала.

МОТИВАЦИЯ: - 2000 за кандидата (горячий поиск). - Ресурсы для подбора (hh.ru/sj/заявки с сайта и др.), все за наш счет.

Опыт в массовом подборе или call-центре от 1 года — обязателен. - Спокойная и уверенная речь. - Умение быстро вникнуть в продукт. -

Вести результаты в CRM. - Большой объем лидов. - Комфортные условия работы, с минимумом KPI и контроля.

Высшее образование. Опыт работы в подборе персонала. Обучаемость и ориентированность на результат в работе. Готовность к большому количеству коммуникаций и...

Комплектация аптек в регионах ХМАО и ЯНАО. Размещение вакансий на работных сайтах, обработка откликов. Холодный поиск кандидатов, выезды на хантинг...

Образование. Высшее образование (психологическое, педагогическое, управление персоналом). Хорошие навыки работы на HH.ru и др. работных сайтах, в соцсетях.

Принимать участие в обучении начинающих агентов, способствовать выращиванию экспертов в сфере недвижимости. Проводить теплые встречи для хорошей психологической адаптации агента.

Высшее образование - управление персоналом. Опыт не менее 3 лет в подборе персонала. Знание и умение применять на практике методы оценки...

Подбор персонала на открытые вакансии. Работа с JOB сайтами. Активное сотрудничество с учебными учреждениями для привлечения практикантов. Направление студентов на...

Желателен опыт в подборе персонала (даже самый минимальный!), остальному обучим. Грамотная речь, коммуникабельность, ответственность. Готовность и желание расти и развиваться.

Помощь и наставничество в процессе работы :). Твои будущие задачи: Осуществление массового подбора персонала на всех этапах. Обработка первичных обращений входящего...

Опыт в аналогичной должности от 6 мес. Наличие ПК и интернет. Ориентация на результат. Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность.

ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки). Проведение телефонных интервью.

Высшее образование. Опыт работы в подборе персонала от 1 года.

Активный поиск кандидатов на вакансии разных уровней. Составление профиля должности, размещение объявлений в открытых источниках. Проведение собеседований с кандидатами, оценка...

Высшее образование. Опыт работы по массовому и точечному подбору персонала от 6 мес. Навыки работы с работными сайтами и альтернативными...

Ведение полного цикла работ по подбору персонала на линейные позиции ( водители, диспетчера, специалисты по обработке первичной документации, логисты).

Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев. Высшее или средне-специальное образование.

Размещение объявлений по поиску персонала на работных сайтах. Работа со входящими звонками от соискателей, проведение телефонных интервью. Взаимодействие с менеджерами...

Активность, доброжелательность, ответственность, умение и желание работать в режиме многозадачности. Желание расти и развиваться в сфере подбора персонала.

Организация и проведение собеседований. - Прямой поиск, обработка откликов. - Размещение объявлений о поиске сотрудников. - Координация встреч успешных кандидатов на вакантные позиции...

Образование выше средне-профессионального. Навыки делового общения, коммуникабельность, ответственность, обучаемость, ориентация на результат.

Работа на Job-площадках (HH.ru, SuperJob и др.) и социальных сетях. Поиск потенциальных кандидатов. Проведение собеседований. Первичная оценка кандидатов (тестирование...