Вакансии в городе Республика Башкортостан

Опыт работы в области обучения персонала от 3 до 6 лет (Специалистом по обучению и адаптации). Преимущественно (работа на производстве).

Организация и сопровождение процесса обучения и аттестации сотрудников предприятия. Сбор и оформление сопроводительных документов, необходимых для обучения. Консультация и помощь...

Высшее профессиональное образование (юриспруденция / экономическое), преимуществом будет дополнительное профессиональное обучение по подбору персонала. Опыт работы от 1 года до 3...

Прием на работу и увольнение сотрудников. Ведение личных дел работников, ведение и учет трудовых книжек, формирование и ведение архива кадровых...

Высшее образование. Опыт работы в сфере кадрового делопроизводства от 1 года (желательно в медицинской организации). Знание программы 1С Зарплата...

Проверка табелей учета рабочего времени. Ведение воинского учета.

Опыт работы от 2-х лет обязателен. Высшее образование (психология, педагогика). Наличие сертификатов о повышении квалификации. Уверенный пользователь ПК (MS...

Организация процесса адаптации в Офисе и на удаленных объектах (районы Крайнего севера). Проведение адаптационных мероприятий, welcome-тренингов. Оказание помощи работникам...

Образование высшее (желательно, но необязательно профильное). Опыт работы на аналогичных должностях в средних/крупных компаниях. Отличное знание трудового законодательства Российской...

Контроль за кадровым делопроизводством. Взаимодействие с Центром занятости населения по предоставлению отчетности. Взаимодействие со страховыми компаниями (оформление сотрудникам полисов Дополнительного...

Специалиста, с высшим образованием, с опытом работы в HR-отделе. Доброжелательного, надежного и отзывчивого партнера. Имеет высшее образование (управление персоналом...

Вести подбор персонала на вакансии завода (рабочие и специалисты). Поддержка новых сотрудников в период адаптации. Проведение мониторинга заработных плат.

Высшее образование. Опыт работы. Стрессоустойчивость.

Ведение кадровое делопроизводство. Военно-учетный стол. Льготный стаж пенсионный фонд.

Высшее образование. Опыт работы от 2-х лет Специалистом по работе с персоналом. Опыт работы в программе 1С ЗУП...

Специалист по работе с персоналом /специалист по административной работе. КДП + подбор персонала. Администрирование и координирование работы службы.

Высшее образование в области психологии, менеджмента или смежных специальностей. Опыт работы в аналогичной должности от двух лет. Отличные коммуникативные навыки...

Организация эффективного процесса подбора персонала. Разработка и внедрение процедур адаптации новых сотрудников. Поддержание позитивной корпоративной культуры и мотивации сотрудников.

Высшее профессиональное образование, профессиональная переподготовка или повышение квалификации по направлению. Опыт работы по специальности не менее 1 года.

Ведение персонифицированного учета, текущая работа по вопросам пенсионного фонда, СЗВ-СТАЖ, СЗВ-ТД и др. отчетность, ведение воинского учета в...

Высшее образование, группа специальностей: "Экономика и управление", "Социология", "Психология", "История", "Историко-архивоведение", "Юриспруденция", "Правоведение", "Профессиональное обучение (по отраслям)", "Педагогика и...

Участие в организации и проведении спортивных мероприятий для работников. Осуществление закупочной и договорной работы и взаимодействия с контрагентами по статьям...

Высшее или среднее специальное образование. Опыт работы с вахтовым методом (желательно). Опыт работы в 1С ЗУП 8.3.

Ведение кадрового делопроизводства Обособленного подразделения в полном объеме. Ознакомление работников ОП с кадровыми документами, ЛНА Компании, соблюдение и оформление всех...

Знание ПК на уровне уверенного пользователя (Word‚ Excel‚ Internet‚ Outlook). Знание 1С (кадры). Ответственность‚ исполнительность‚ коммуникабельность‚ готовность к большому...

Поиск и подбор персонала. Проведение собеседований. Полное ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, больничные листы, отпуска). Частичное ведение воинского учета.

Высшее образование – бакалавриат или высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или...

Занесение работника в базу данных, ее ведение (качественный и количественный состав). Сбор заявлений, справок для предоставления в отдел по работе...

Высшее или средне специальное образование. 1С ЗУП, отличное знание Excel (работа с большим объемом данных, функции ВПР, консолидация).

Сбор информации по перевахтованию персонала. Прямое взаимодействие с отделом кадров по вопросам оформления трудоустройства, увольнения, перевода, отпуска и иных вопросов...

Высшее образование в области управления персоналом, психологии или смежных областях. Опыт работы в HR не менее 1 года.

Полный цикл рекрутинга: от размещения вакансий до адаптации новых сотрудников. Разработка и внедрение HR-стратегии в соответствии с целями компании.

Высшее образование. Опыт преподавания указанных выше программ. Желательно опыт работы в подразделениях охраны труда в промышленной компании или в надзорных...

Организация обучения по охране труда. Преподавание курсов по охране труда: Программы А, Б, В, СИЗы и первая помощь.

Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или...

Прием, увольнение, перевод, отпуска, воинский учет, табель, отчеты в СФР (ЕФС-1, СЗВ-СТАЖ, корректировки), Отдел статистики и т.д.

Развитые коммуникативные навыки: умение общаться дружелюбно и без барьеров с незнакомыми людьми, умение слышать собеседника. Без опыта рассматриваем).

Закрытие вакансий массового подбора. Проведение оценки кандидатов. Ведение статистики, отчетов и базы кандидатов. Взаимодействие с ВУЗами, ССУЗами и ЦЗН.

Знание трудового законодательства. Высшее образование. Знание 1 С ЗУП.

Ведение кадрового делопроизводства. Ведение воинского учета.