Тобольск
Опыт не менее 1-го года. Знание кадрового делопроизводства, ТК РФ, нормативных правовых актов. Уверенный пользователь ПК. Ответственность, пунктуальность.
Прием, увольнение, перевод сотрудников. Работа с электронно-торговыми площадками, подготовка документации и ведение торгов. Поиск персонала, резерв кадров.