Вакансии в городе Пермский край

Опыт формирования организационной структуры и системы найма и управления персоналом. Навыки создания, организации и внедрения системы оценки и обучения сотрудников.

Подбирать и адаптировать персонал, включая руководителей и линейных сотрудников. Поиск резюме вручную, разбор теплых откликов, скрининг и отбор резюме кандидатов.

Высшее или среднее профессиональное образование. Опыт работы специалистом по персоналу не менее 3-х лет. Знание трудового законодательства РФ.

Кадровое делопроизводство: (численность предприятия 180 чел.): - Прием, перевод, увольнение, табель учета рабочего времени, личные дела и карточки формы Т-2...

Наличие высшего образования. Знание ТК РФ. Умение применять Excel для автоматизации формирования отчетности. Знание форм и систем оплаты труда.

Сопровождение процесса формирования организационных структур и штатного расписания. Контроль соблюдения штатной дисциплины: правильность установления наименований профессий и должностей, применения тарифных...

Высшее профессиональное образование / Среднее профессиональное образование. Продвинутый пользователь ПК. Знание Excel, Word, PowerPoint. Навыки деловых переговоров и организаторской деятельности.

Осуществление адаптации, обучения и оценки сотрудников отдела. Организация мероприятий направленных на мотивацию, контроль выполнения планов сотрудниками отдела. Анализ результата.

ИДЕАЛЬНЫЙ КАНДИДАТ ДОЛЖЕН СООТВЕТСТВОВАТЬ ТРЕБОВАНИЯМ: Образование: Высшее профессиональное образование (Экономическое). Опыт работы по направлению деятельности не менее 2 лет.

Организация работ по начислению заработной платы и премии по результатам работы за месяц, год в соответствии с выполненным объемом работ...

наличие среднего/высшего профессионального образования (менеджмент, управление персоналом). - знать трудовое законодательство. - уверенно пользоваться MS Office (Excel, Word, Outlook). -

Предоставлять государственную отчётность в установленные сроки. Заводить необходимую информацию в системах кадрового учёта.

Высшее техническое/экономическое образование. Опыт работы в направлении обучения персонала от 3-х лет обязателен. Уверенный пользователь ПК.

Разработка и внедрение единых корпоративных стандартов в области оценки и обучения рабочего персонала. Проведение мониторинга (аудита) текущего состояния процессов оценки...

высшее образование или среднее-профессиональное (предпочтительно – управление персоналом, экономическое). - опыт работы по взаимодействию с людьми от 3 лет. -

координирует и участвует в мероприятиях, связанных с введением сотрудников в должность и их адаптацией. - контролирует процесс адаптации сотрудников, прохождение испытательного...

Опытный и самостоятельный специалист с высшим образованием, который может работать и головой, и руками. Знает, где «живут» кандидаты, умеет их...

Подбирать новых сотрудников (в подборе редко бывает больше 3-х вакансий). Организовать грамотную адаптацию и обучение новых сотрудников.

Законченное высшее или средне-профессиональное образование. Желателен опыт работы специалистом по персоналу. Знание трудового законодательства. Умение работать в режиме многозадачности.

Массовый подбор персонала, проведение собеседований. Проведение мероприятий по введению в должность и адаптации новых сотрудников. Формирование кадрового резерва.

Высшее образование. Рассмотрим без опыта работы. Нацеленность на результат!

Прием граждан, консультирование, оказание государственных услуг. Принятие решений о признании, об отказе в статусе безработного, приостановках выплаты пособия по безработице.

Высшее образование. Стаж работы в сфере кадрового делопроизводства не менее 2-х лет.

Ведение кадрового делопроизводства Учреждения. Обеспечение соблюдения норм трудового законодательства. Оформление, прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством...

У тебя есть высшее образование (юридическое или управление персоналом). Ты имеешь опыт кадрового делопроизводства от 3 лет. Отлично знаешь трудовое...

Вести кадровое делопроизводство в полном объеме. Оформлять, вести учет трудовых договоров, договоров материальной ответственности, трудовых книжек, кадровых приказов, ЛНА.