Вакансии в городе Верхняя Пышма

Высшее техническое образование. Опыт работы инженером по организации и нормированию труда. Знание Excel, Word, 1C. Аналитический и математический склад...

Проведение хронометражей и фотографий рабочего времени. Разработка и внедрение норм трудовых затрат по различным видам работ. Анализ действующих норм с...

Высшее образование (желательно в сфере управления персоналом). Опыт работы менеджером по персоналу в единственном лице будет Вашим преимуществом!

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, перевод, отпуска). Подготовка необходимой кадровой отчетности, ведение воинского учета, сдача отчетности в...

Релевантный опыт работы в производственных/промышленных компаниях. Высшее образование (желательно Управление персоналом). Опыт работы в SAP и в 1С...

Управление процессами развития руководителей, планирование преемственности (кадровый резерв). Организация развивающих тренингов для руководителей и преемников. Формирование предложений по стратегии Компании...

Образование высшее/среднее специальное, среднее. Умение коммуницировать и ставить задачи. Активность.

Взаимoдействиe с Зaкaзчиками в paмкaх cвоей компeтенции. Oбучение и развитие сoтрудникoв на объектaх (знание технологии убoрки);. Koнтроль и обеспечeние выпoлнeния...

Образование не ниже среднего профессионального. Знание методик оценки персонала, умение их применять будет вашим преимуществом. Грамотная устная и письменная речь.

Реализация процесса подбора персонала: специалисты, инженерно-технический персонал, руководители. Определение эффективных источников поиска для каждой целевой аудитории, размещение вакансий, работа...

Законченное высшее образование. Опыт работы в сфере управления персоналом от 2 лет. Большое желание развиваться в сфере обучения и развития...

Организация обучения сотрудников компании. Контроль своевременного прохождения обучения. Составление графиков обучения сотрудников. Документационное сопровождение обучения. Анализ результатов обучения сотрудников.

Законченное высшее образование. Опыт работы в сфере управления персоналом от 2 лет. Большое желание развиваться в сфере обучения и развития...

Организация обучения сотрудников компании. Контроль своевременного прохождения обучения. Составление графиков обучения сотрудников. Документационное сопровождение обучения. Анализ результатов обучения сотрудников.