Екатеринбург
Образование: высшее (желательно профильное — управление персоналом, психология, социология). Опыт работы: от 1 года в HR-сфере или службе клиентской поддержки.
Прослушивание телефонных переговоров сотрудников компании с поставщиками и потенциальными клиентами. Оценка качества телефонных переговоров согласно разработанной в компании методике.