Вакансии в городе Свердловская область

Грамотная письменная и устная речь. Опыт работы в продажах. Опыт работы в аутсорсинговых компаниях / в массовом подборе - будет преимуществом.

Полный цикл ведения вакансии (от отклика до выхода на заказ). Работа как с откликами, так и активный поиск кандидатов.

Эксперт искренне любящий людей и понимающий как должна выстраиваться команда. Разбирающийся в современных способах оценки кандидатов и сотрудников.

Подбор персонала на различных площадках: rabota.ru, hh.ru, Авито, Telegram, социальные сети и тд. Проводить интервью, анализируя и оценивая ценности и...

Опыт работы с большим количеством информации. Навыки проведения телефонных, очных собеседований. Уверенный пользователь ПК (Знание прикладных программ Word, Excel, интернет...

Точечный подбор (офисные позиции) и массовый подбор линейного персонала (складской персонал, розница). Обработка входящих звонков, ведение базы кандидатов.

Опыт работы с большим количеством информации. Навыки проведения телефонных, очных собеседований. Уверенный пользователь ПК (Знание прикладных программ Word, Excel, интернет...

Подбор персонала (полный цикл работы - публикация вакансий, проведение телефонных интервью и очных собеседований, ведение кандидата до выхода на работу).

Высшее образование. Опыт работы в крупных компаниях от 1 года. Знание методик оценки кандидатов, методов и источников подбора персонала.

Подбор персонала: продавцы-консультанты, кладовщики, специалисты сервисного центра, инженеры по ремонту компьютерной техники. Проведение оценки кандидатов посредством видео-интервью или...

EdTech — Образовательные продукты по развитию финансовой грамотности с применением современных технологий, которые можно найти на различных обучающих платформах и, в...

Точечный подбор персонала в сфере Media и Ed-Tech. Формирование стратегии поиска. Поиск кандидатов, отбор резюме, проведение собеседования, оценка кандидатов...

Есть минимальный успешный опыт работы в массовом подборе: в ресторанной сфере или торговле, сетевой компании или крупном проекте от 100...

Размещение вакансий на Job-сайтах, тг каналах, группах и профильных чатах. Поиск и тестирование новых каналов по подбору.

Образование от среднего профессионального. Опыт работы в области управления человеческими ресурсами (желательно в крупной компании) от 1 года.

Ведение кадрового делопроизводства. Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства. Ведение воинского учета. Получение, регистрация, отправка кадровой документации. Ведение архива документации.

Релевантный опыт в подборе персонала от 1 года. Знание базовых методик и этапов подбора. Внимательность к деталям и аккуратность в...

Участвовать в подборе персонала на различные позиции (линейные, административные, топ-менеджеры, ИТР). Размещать вакансии на сайтах и обрабатывать отклики.

Ты владеешь современными инструментами массового подбора персонала и у тебя есть релевантный опыт от 1 года. Знаешь что такое воронка...

Осуществление полного цикла подбора персонала (менеджеры 1, 2, 3 линии продаж), в основном по теплому трафику (80%), также поиск холодом...

Опыт работы в найме от 1 года, с проведением телефонных интервью. - Грамотная и четкая речь. - Умение доносить информацию и заинтересовывать. -

Поддержка и открытые отношения в команде. - Наставничество на стадии адаптации. - Проводить телефонное интервью с кандидатами, курировать их до выхода на...

Опыт работы в массовом подборе персонала. Умение проводить телефонное\видео интервью. Коммуникабельность, умение работать с возражениями кандидатов.

Подбор персонала на позицию рекрутер в отдел массового подбора персонала. Работа с сайтами: размещение вакансий, работа с откликами.

Высшее образование. Отличные аналитические и организационные навыки. Умение работать в команде и эффективно взаимодействовать с коллегами. Внимательность к деталям и...

Подбор персонала для стоматологических клиник и в Управляющую компанию. Аналитика процесса подбора, поиск новых источников привлечения кандидатов. Взаимодействие с заказчиками...

Навыки работы с разноплановыми вакансиями : менеджер по продажам, узкие специалисты и т.д.. Умение грамотно общаться и настраивать коммуникации с...

Подбирать персонал от линейных позиций до ТОП-руководителей (до 10 вакансий). Выстраивать коммуникации с руководителями отделов по процессам найма и...

Опыт найма менеджеров по продажам в B2B, управленцев, снабженцев. Активный поиск и работа с откликами. Опыт адаптации новых...

Продажа строительной спец техники. Сервис. Поставка запчастей.

Экстраверт от рождения, а не по принуждению)). Имеет опыт работы с производственным персоналом, понимает мотивацию «наших» людей. Умеет ярко и...

Вывести рекрутинг на принципиально другой уровень – не ждать, когда кандидаты придут, а привлекать их. У нас круто, правда!

Опыт работы в подборе от 1 года. Отличные коммуникативные, аналитические, организационные навыки. Грамотная устная и письменная речь. Ответственность, инициативность, уверенность...

Массовый и точечный подбор персонала, в том числе «холодный поиск». Проведение первичных телефонных и личных интервью. Организация собеседований с руководителями...

Опыт в HR: Вы обладаете положительным опытом в подборе персонала от 3-х лет. Знаете методы современного рекрутмента.

Подбор персонала: Вы будете вести полный цикл подбора сотрудников, включая менеджеров металлотрейдеров, менеджеров по продажам для завода-производителя, водителей, экспедиторов...

Опыт работы не менее 1 года в массовом подборе линейного персонала для аутсорса (инструменты: Авито, Телеграм-каналы, соц. сети).

Массовый подбор персонала в крупные торговые сети (Магнит, Фикс Прайс, Пятерочка, Лента, Чижик) на позиции: продавцы, кассиры, грузчики-мерчендайзеры, работники...

Какие навыки и опыт необходимы: - Опыт успешного закрытия вакансий разного уровня — инженеры, менеджеры по продажам, рабочие, специалисты. - Навыки проведения интервью...

Мы создаем передовые решения с использованием беспроводных технологий LoRaWAN, NB-IOT и других современных модулей передачи данных. - Собственная метрологическая лаборатория...