Вакансии в городе Свердловская область

Желательно профильное образование. Опыт работы в аналогичной должности желателен. Уверенный пользователь ПК. Внимательность, усидчивость, ответственность, умение работать в команде на...

Ведение кадрового учета в полном объеме (прием/перевод/увольнение/ Формирование и поддержание в актуальном состоянии личных дел работников).

Активная жизненная позиция. Знание различных технологий подбора и оценки кандидатов. Опыт работы в подборе от 1 года. Коммуникабельность и дипломатичность...

Точечный подбор кандидатов от линейных специалистов до топ-менеджеров. Активный поиск кандидатов. Отслеживание резюме в различных источниках. Кадровый аутсорсинг и...

Опыт работы в аналогичной должности. Опыт работы с документами. Уверенный пользователь ПК (Excel, Word) и офисной техники (принтер, сканер).

Работа с первичной кадровой документацией. Работа в 1С: ЗУП. Отчетность.

Опыт работы специалистом по кадрам от 1 года. Знание трудового законодательства. Опыт работы в 1С ЗУП. Успешный опыт работы...

Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, кадровые перемещения, отпуск, командировки, личные дела). Обеспечение своевременной сдачи отчетов ЕФС-1 (СЗВ-ТД) в...

Гибкость и обучаемость. Доброжелательность и коммуникабельность. Скрупулёзность и ответственность, внимание к деталям. Системное мышление. Умение работы с документами.

Ведение кадрового делопроизводства полный цикл: Работа с несколькими юридическими лицами (нагрузка по численности до200 чел.). В том числе работа...

Знание офисных программ (Word, Excel). Желательно знание SAP. Знание трудового законодательства. Знание специфики трудовых отношений при работе во вредных условиях.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод. Увольнение, отпуска, командировки, воинский учет). Консультирование филиалов по вопросам применения трудового. Законодательства.

Опыт работы не менее 3 лет. Опыт работы в крупной компании с массовым подбором персонала. Умение составлять профиль должности с...

Ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, отпуска и пр.) на предприятии численностью 150 сотрудников (в т.ч. иностранцы).

Навыки работы с ПК. Знание 1С ЗУП. Опыт работы - не менее 5 лет в области кадрового обеспечения, желателен опыт...

Ведение кадрового администрирования в полном объеме. Опыт работы по написанию локально нормативных актов. Ведение воинского учета. Работа с отчетностью.

Пользователь ЗУП 1С 8.3. Знание ТК РФ. Доброжелательность и желание работать с людьми. Высокая обучаемость.

ТОП 5 электромонтажных организаций РФ. -Оцифровка кадровой документации. -Прием и перевод.

Пользователь ЗУП 1С 8.3. Знание ТК РФ. Доброжелательность и желание работать с людьми. Высокая обучаемость.

Увольнение сотрудников. Отчетность.

Опыт работы на аналогичной должности от 1 (одного) года. Знание ТК РФ. Приветствуется знание и опыт работы в 1С...

Вести кадровое делопроизводство (прием, перевод, увольнение, заключение договоров гпх, ведение трудовых книжек, отпуска, личные дела, табелирование, договора мат.ответственности).

Внимательность. Готовность работать в режиме многозначности. Аналитический склад ума. Любовь к порядку и точности.

Ведение участка заработной платы и отчётности по нему. Подготовка ответов на требования контролирующих органов. Подготовка справок по запросам сотрудников.

Профильное образование. Знание ТК РФ и кадрового делопроизводства. Опыт работы от 1 года желателен. Опыт работы в программах: Контур-персонал...

Ведение кадрового делопроизводства: прием, увольнение, отпуска, переводы. Подготовка документов по кадровым вопросам. Воинский учет: ведение, составление и сдача отчетности, взаимодействие...

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3 лет, со штатной численностью более 300 чел. Знание трудового и миграционного законодательства РФ.

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства. Создание, оформление, учёт и хранение документов, связанных с трудовыми отношениями. Подготовка и ведение отчетности по...

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3 до 6 лет. Опыт работы в кадровом делопроизводстве в медицине обязателен - не менее...

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (около 150 физических лиц - медицинские и немедицинские работники). Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников в...

Обязательно опыт работы специалистом отдела кадров от 1 года в компаниях со штатом не менее 200 чел. Уверенный пользователь ПК.

Ведение кадрового документооборота предприятия (штат 500 чел.). Работа в 1С СУП: 8.3 - 3.1. Ведение и своевременное предоставление...

Опыт работы на производстве (приветствуется). Знание трудового законодательства. Знание и навыки в области кадрового делопроизводства.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, отпуска, кадровые перемещения, составление и контроль за выполнением графиков отпусков, ведение трудовых...

Опыт работы на аналогичной должности от 1-ого года. Уверенный пользователь компьютерной и офисной техникой, продвинутый пользователь Ехсеl.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (приемы, переводы, увольнения, командировки и т.д.) Штат 300 чел. Учет, ведение и хранение...

Есть опыт ведения КДП. Ты уверенный пользователь 1С:ЗУП. Готов работать в команде на общий результат.

Оформление кадровых документов (трудовые договоры, приказы, доп.соглашения). Ведение личных дел, трудовых книжек (записи, хранение, выдача). Подготовка отчётности. Взаимодействие с госорганами...

Профильное образование. Опыт работы по данному направлению от 2 лет. Знание программ 1С, ЭДО, MS Office. Знание трудового законодательства.

Оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений. Оформление приказов по кадрам (прием, перевод, увольнения, отпуска, отсутствия). Заполнение, учет и хранение трудовых...