Междуреченск
Высшее образование. Знание трудового законодательства. Знание 1С:ЗУП. Способность принимать самостоятельные решения.
Ведение кадрового делопроизводства на 200 человек: приемы, увольнения, переводы и т.д.. Разработка кадровой документации: трудовые договоры, должностные инструкции, ЛНА.