Красноярск
Образование от среднего профессионального. Опыт работы в релевантной вакансии будет вашим преимуществом. Понимание особенностей процессов рекрутмента, адаптации, проведения телефонных переговоров.
Подбор персонала, активный поиск. Определение потребности по вакансиям (заявки от заказчика-руководителей подразделений). Обеспечивать своевременное обновление размещенных вакансий.