Вакансии в городе Россия

Уверенный пользователь MS Office. Умение вести переговоры. Грамотность. Желание расти профессионально и развиваться в сфере подбора персонала. Умение работать в...

Размещение объявлений о подборе персонала в информационных источниках: специализированных сайтах и других возможных ресурсах. Осуществление полного цикла подбора персонала на...

Наличие профессиональных знаний в сфере законодательства Российской Федерации и законодательства Чувашской Республики. Знание: - Трудовой кодекс Российской Федерации. - Федеральный закон от...

Стандарт деятельности органов службы занятости населения. - требования к предоставлению государственных мер поддержки. - права заявителей при получении государственных мер поддержки. -

Опыт работы в подборе персонала (желателен, но не обязателен, будет обучение). Отличные коммуникативные навыки, стрессоустойчивость. Умение работать в многозадачном режиме...

Организация и проведение массового подбора кандидатов на различные позиции. Взаимодействие с кандидатами - общение в чате или по телефону, отбор подходящих...

Законченное высшее образование. Опыт работы в подборе от года, желательно в динамичных и быстро меняющихся компаниях. Уверенное владение методами подбора...

Ведение полного цикла подбора: от поиска кандидатов до их успешного выхода на работу. Проведение интервью с кандидатами, оценка их компетенций...

Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Уверенный пользователь ПК: MS Office (Word, Excel). Опыт оценки кандидатов будет являться...

Полный цикл подбора персонала на вакансии производственного и административного профиля: от размещения вакансий до выхода кандидата на работу.

Образование: среднее специальное или высшее. Опыт работы в HR, желательно в ресторанах, кальянных или развлекательных сетях. Soft skills: коммуникативность, адаптивность...

Проводить найм персонала для всех клубов сети (администраторы, хостесы и др.). Организовывать собеседования, стажировки, обучение и аттестацию сотрудников.

Опыт рекрутинга — от 3-х лет. Умение быстро и качественно искать, отбирать и оценивать кандидатов. Знание особенностей подбора линейного и...

Поиск узкопрофильного линейного персонала и руководителей для коммерческого департамента. Оперативный подбор кандидатов с высоким уровнем компетенций и опытом, соответствующим специфике...

Высшее профессиональное образование. Опыт работы специалистом по подбору персонала не менее 1 года. Использование различных источников поиска персонал.

Поиск и первичный отбор персонала необходимой квалификации для подразделений (внутренние заказчики). Региональный поиск персонала (проведение телефонного интервью и организация встречи...

Опыт в области массового поиска персонала будет преимуществом. Готовы рассматривать без опыта подбора , но с большим желаем обучаться и зарабатывать.

Массовый поиск персонала с использованием различных инструментов; ( входящий поток + холодный поиск ). Проведение телефонных интервью и собеседований. Сопровождение кандидатов на...

Имеешь понимание принципов работы успешного специалиста по подбору персонала. Активен и открыт к общению с разными людьми - его будет много.

Размещение вакансий на разных площадках. Организация встреч руководителей в регионах с кандидатами, холодные звонки соискателям. Проведение очных и дистанционных собеседований.

Успешный опыт работы в подборе медицинского персонала от 1 года. Навыки прямого поиска, опыт работы со сложными вакансиями.

Поиск и подбор персонала на открытые вакансии Клиники (медицинские и административные). Размещение актуальных вакансий на работных сайтах, работа с откликами...

Опыт в аналогичной должности от 2х лет. Навыки сорсинга кандидатов, умение работать с холодным поиском. Опыт ведения от 10...

Формирование и реализация стратегии поиска специалистов на ИТ позиции (программист 1с, разработчик, системный администратор, аналитик) и офисного персонала (бухгалтер...

Успешный опыт найма специалистов и руководителей, а также специалистов и руководителей ИТ сферы. Хорошее понимание рынка цифровых продуктов и услуг.

Вести вакансии от запроса бизнес-заказчика до онбординга успешного кандидата. Проводить собеседования, оценивать компетенции соискателей. Поддерживать кандидатов в процессе найма...

Знание кадрового делопроизводства. Высшее образование. Опыт работы от 1 года. Внимательного и ответственного к проделанной работе сотрудника.

Подбор персонала на открытые вакансии предприятия. Проведение собеседования. Работа с сайтами, ярмарками вакансий, учебными заведениями и др.

Высшее/неоконченное высшее образование‚ желательно в области управления персоналом. Знание основных методик подбора и оценки кандидатов, опыт работы на аналогичной...

Подготовка и размещение профиля вакансий на различных площадках. Проведение интервью с кандидатами на различные позиции (преимущественно "массовые"). Участие в различных...

Хочешь много общаться и получить опыт подбора персонала за хорошую зарплату. Обладаешь чувством юмора и позитивным взглядом на жизнь.

Подбор линейного персонала для разноплановых объектов, в том числе активные исходящие звонки. Сопровождение кандидатов от момента телефонного интервью до трудоустройства.

Опыт подбора в сфере платежных решений / fintech / high-risk / iGaming. Умение понимать специфику ролей в направлениях Payment, Risk, AML, BizDev.

Вести полный цикл подбора (от брифа до оффера). Искать и оценивать кандидатов на позиции в направлении платежей и бизнеса.

Релевантный опыт работы в органах государственной власти и управлениях или органах местного самоуправления. Опыт точечного закрытия вакансий. Высшее образование (психологическое...

Поиск и подбор персонала различного уровня для всех подразделений Администрации г.о. Химки. Точечный подбор персонала. Оценка кандидатов, основываясь на...

Высшее образование, профильное образование будет преимуществом. Опыт работы по подбору персонала различного уровня обязателен. Опыт использования инструментов оценки при проведении...

Точечный подбор персонала на вакансии (региональные менеджеры, фотографы) в регионах РФ (территория от г. Краснодара до г. Владивостока) и Республике...

Имеете опыт подбора персонала, желательно в сфере продаж или недвижимости. Знаете современные инструменты поиска. Легко находите общий язык с разными...

Полный цикл подбора персонала: от составления вакансии до выхода кандидата на работу. Активный поиск и привлечение риелторов через различные каналы...