Вакансии в городе Россия

Опыт работы в области компенсаций и льгот от 3 до 6 лет. Высшее образование в области экономики, математического анализа, управления...

Разработка и внедрение эффективных систем оплаты труда и мотивации сотрудников. Анализ и оптимизация существующих программ компенсаций и льгот.

Опыт в розничных и производственных компаниях будет Вашим преимуществом. Опыт работы в направлении разработки и внедрения систем мотивации, бюджетировании, грейдировании...

Разработать и актуализировать ЛНА в части оплаты труда и мотивации сотрудников. Участвовать в организационном проектировании, вести управленческое штатное расписание.

Опыт работы в страховой компании — обязателен. Опыт сопровождения крупных корпоративных клиентов (от 5000 застрахованных и выше). Знание страховых продуктов: ДМС...

VK в поиске менеджера по сопровождению для управления корпоративными страховыми программами совместно с АО «СОГАЗ». Эта роль на стыке двух...

Имеет опыт работы от 6 месяцев до года в роли специалиста по компенсациям и льготам. Имеет образование, по направлению финансов...

Сопровождать ДМС: вносить изменения о застрахованных, добавлять клиники, оплачивать счета по договору, вести коммуникацию с брокером по вопросам договора.

Высшее образование (желательно экономическое). Опыт работы по направлению деятельности от 1 года. Экспертное знание трудового законодательства в части рабочего времени...

Анализ эффективности действующих систем премирования работников с точки зрения их влияния на производительность труда (по отдельным подразделениям). Анализ эффективности применяемых...

Имеет опыт работы на аналогичной должности в крупных компаниях. Имеет опыт работы с моделями расчетов и самостоятельным расчетом.

Осуществлять расчет премий. Автоматизировать систему премирования. Вести бюджет подразделений и hr-проектов. Управлять и курировать ежегодный процесс постановки целей по...

Опыт работы не менее 1 года на аналогичной должности. Образование: высшее. Умение работать с большим объёмом информации. Уверенный пользователь Excel...

Проведение анализа показателей бизнеса и HR в рамках вверенной Территории. Подготовка HR BI аналитики. Проведение комплексного анализа HR данных, включая...

Продвинутый пользователь Excel (сводные, дашборды, макросы, сложные формулы, Power Pivot, Power BI, DAX). Опыт работы от года в области C...

Формирование HR-отчётности еженедельно/ежемесячно/по запросу (текучесть, укомплектованность, разбор кейсов по отчетам). Сбор, систематизация, факторный анализ HR-метрик и...

Образование высшее. Опыт работы от 3-х лет в производственных, транспортных, строительных компаниях в области труда и заработной платы.

Расчет рабочего времени персонала (с учетом нагрузки) в соответствии с производственным календарем и соблюдением нормы рабочего времени. Участие в разработке...

Высшее образование. Умение проводить комплексный анализ больших массивов данных. Навыки статистической обработки информации. Способность выявлять закономерности и тенденции.

Анализ и оптимизация существующих систем оплаты труда. Исследование рынка зарплат и формирование рекомендаций. Разработка прогнозных моделей расходов на персонал.

Опыт работы с таблицами и отчетами, уверенное владение инструментами для анализа и подготовки данных (Excel и др.). Внимательность к деталям...

Работа с таблицами и отчетами в Optimacros. Ведение процессов по бонусам и договоренностям с менеджерами, подготовка и подписание документов.

Продвинутый Excel (впр, сводные), 1с. Высшее образование в сфере экономики и финансов. Опыт в области компенсаций и льгот (C...

Участвовать в проекте по внедрению грейдирования. Готовить отчеты и аналитику по затратам на персонал. Вести бюджетные таблицы и штатное расписание...

Высшее образование ( желательно экономическое/ УП). Продвинутый пользователь EXCEL (сводные таблицы, формулы ), 1С. Стрессоустойчивость, быстрая адаптация, готовность работать с высокой...

Формирование аналитической и статистической отчетности по оплате труда и численности персонала. Расчет премиальных выплат. Организационно-штатное проектирование, в т.ч.

Релевантный опыт от 3 лет. Высшее образование (управление персоналом или смежные области). Продвинутые навыки работы с Excel. Высокие коммуникативные навыки...

Ведение организационной структуры, штатного расписания, разрядной сетки Общества. Управление штатным расписанием, проверка кадровых изменений на соответствие принципам и правилам вознаграждения...

Опыт управления командой в направлении C&B от 3-х лет. Успешный опыт разработки, внедрения систем мотивации и оплаты труда...

Планировать, контролировать и анализировать бюджет ФОТ и другие затраты на персонал в разрезе бизнес-направлений, регионов и стран.

Образование / специальность - Высшее. Опыт работы - От 3 лет. Опыт работы в строительстве. Умение работать с большим количеством информации.

Осуществлять бюджетирование расходов на персонал в формате утвержденного Плана по труду в части численности, ФОТ, резервов, налогов, обучения, социальных выплат...

Высшее образование. Опыт работы в аналогичной должности от 3х лет. Опыт работы по направлению C&B от 3-х...

Премирование: вопросы по всем видам премирования (фонд руководителя, годовая УПЦ и не УПЦ, ежемесячная). Социальные льготы, все вопросы, вкл.

Высшее образование. Опыт работы от 2х лет в области организационного развития/дизайна, управления компенсациями и льготами в крупных компаниях...

Сопровождать организационные изменения по закрепленным организационным единицам. Развивать методологию организационного дизайна (по закрепленным областям). Участвовать в проектах Управления организационного развития...

Высшее образование (управление персоналом / экономическое / бухгалтерский учет). Знание английского языка на уровне А2. Опыт работы не менее 5 лет...

Формирование план-факторной ежемесячной/годовой отчетности по затратам на персонал. Участие в рыночных обзорах заработных плат (заполнение опросников, контакты с...

Высшее образование (управление персоналом / экономическое / бухгалтерский учет). Знание английского языка на уровне А2. Опыт работы не менее 5 лет...

Формирование план-факторной ежемесячной/годовой отчетности по затратам на персонал. Участие в рыночных обзорах заработных плат (заполнение опросников, контакты с...