Всего найдено 8 вакансий
Москва
Опыт работы в подборе персонала от 5 лет, руководителем отдела от 3 лет. Понимание современных инструментов поиска, подбора и HR...
Полный цикл подбора персонала. Разработка и внедрение системы адаптации, наставничества. Формирование и внедрение корпоративной культуры (ценности, регламенты, мероприятия).
Воронеж
Высшее образование. Успешный опыт формирования службы персонала (желательно в с/х сфере). Уверенный пользователь, знание профильных программ. Высокий уровень профессиональных...
Формирование квалифицированной службы персонала, способной реализовать годовую программу работы службы и эффективную работу коллектива для достижение целей компании, на базе...