Вакансии в городе Россия

У тебя есть опыт массового/точечного подбора или опыта в активных коммуникациях (продажи, колл-центр, промо) — но не обязательно, мы...

Сотрудничество подойдёт тебе, если: Активно искать кандидатов удалённо через доступные источники. Проводить выездные ярмарки вакансий в ВУЗах области.

Преимущества: - Приветствуется опыт на аналогичной позиции или в смежных профессиях. - Наличие ПК и интернет. - Готовность совершать большое количество звонков.

дадим все ресурсы для поиска и организации процесса. - Проведение выездных ярмарок вакансий в ВУЗах (описание вакансий, беседы с соискателями, поиск...

Высшее образование. Опыт в обучении персонала (желательно от 1-2 лет): проведение тренингов, создание учебных материалов, навыки работы с офисными...

1. Обучение продукту и технологиям продаж: - Разработка и проведение программ обучения по продуктам/услугам компании для новых и действующих сотрудников. -

Рассматриваем специалистов с опытом массового или точечного подбора, тех, у кого есть релевантный опыт в активных коммуникациях по телефону, а...

Все необходимые ресурсы: доступы к job-сайтам, квоты, IP-телефония, CRM. Поддержку команды, адекватное руководство и быстрое взаимодействие.

Преимущества: - Приветствуется опыт на аналогичной позиции или в смежных профессиях. - Наличие ПК и интернет. - Готовность совершать большое количество звонков (от...

дадим квоты для поиска! - ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки). -

Преимущества: - Приветствуется опыт на аналогичной позиции или в смежных профессиях. - Наличие ПК и интернет. - Готовность совершать большое количество звонков (от...

дадим квоты для поиска! - ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки). -

Преимущества: - Приветствуется опыт на аналогичной позиции или в смежных профессиях. - Наличие ПК и интернет. - Готовность совершать большое количество звонков (от...

дадим квоты для поиска! - ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки). -

Рассматриваем специалистов с опытом массового или точечного подбора, тех, у кого есть релевантный опыт в активных коммуникациях по телефону, а...

Все необходимые ресурсы: доступы к job-сайтам, квоты, IP-телефония, CRM. Поддержку команды, адекватное руководство и быстрое взаимодействие.

Рассматриваем специалистов с опытом массового или точечного подбора, тех, у кого есть релевантный опыт в активных коммуникациях по телефону, а...

Все необходимые ресурсы: доступы к job-сайтам, квоты, IP-телефония, CRM. Поддержку команды, адекватное руководство и быстрое взаимодействие.

Опыт работы в области управления персоналом от 1 до 3 лет. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.

Массовый и точечный поиск и подбор персонала. Обеспечение потока кандидатов, прямой поиск, обработка откликов, входящие звонки от потенциальных соискателей.

Высшее профессиональное образование. Опыт работы по аналогичной должности не менее трех лет. Опыт сдачи отчетности по персоналу в различные инстанции.

Прием, обработка и анализ поступающей документации по персоналу. Оформление приказов кадровой деятельности (прием, перевод и увольнение сотрудников). Регистрация, учет и...

Опыт работы в подборе персонала или в административной / HR-функции будет преимуществом. Уверенные навыки телефонного общения (холодные и тёплые звонки).

Подбор персонала: формирование заявок на найм, размещение вакансий, обработка откликов и резюме. Проведение холодных и тёплых телефонных звонков кандидатам, первичное...

Опыт работы на проекте «Самокат» по курьерской доставке . Хорошо развитые коммуникативные навыки. Грамотная устная и письменная речь. Понимание основ маркетинга.

Создание системы обучения сотрудников. Постоянно и непрерывно обучать сотрудников, а также оказывать помощь на этапе испытательного срока по адаптации после...

Опыт работы от 2 лет. Знание трудового законодательства РФ. Уверенное владение 1С и Bitrix24. Внимательность к деталям +...

Полный цикл кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные, трудовые книжки, приказы и т.д.). Работа в 1С и...

Опыт работы от 2-х лет на релевантной позиции в области оценки и развития персонала. Знание методологии регулярной оценки и...

Развитие Performance-цикла и системы целеполагания: Управление циклом Performance Review: Организация и проведение регулярных процедур оценки эффективности для разных категорий...

Гибкое мышление, адаптивность, умение расставлять приоритеты в работе. Способность анализировать эффективность проведенного обучения и презентовать результаты. Умение мотивировать сотрудников.

Адаптация и обучение сотрудников. Контроль за показателями обученности сотрудников Даркстора и контроль знаний сотрудников, анализ результатов. Своевременное прохождение обучения, развитие...

Высшее образование по специализации "Управление персоналом". Опыт работы от 1-го года в ОАО "РЖД. Знание программы ЕК АСУТР.

Оформление приема, перевода и увольнения работников. Организация своевременного прохождения обязательных предварительных, при поступлении на работу, и периодических медицинских осмотров работников.

Проактивность, работу не только с откликами. Грамотную устную и письменную речь. Высокие коммуникативные навыки. Умение работать в режиме многозадачности.

Составление профиля должности кандидата. Размещение вакансий на на job‑сайтах. Поиск через базы резюме, рекомендации и др. источники.

Образование высшее профессиональное (техническое или инженерно-экономическое). Опыт работы от 2-х лет. Знание законодательства о труде, постановлений, распоряжений, приказов...

Разработкой и внедрением предложений по совершенствованию структуры, оптимизации численности персонала, экспертизой проектов структур подразделений ПАО «Аэрофлот» и дочерних компаний.

Готовность учиться и разбираться в новых задачах. Внимательность к деталям и системный подход. Умение работать с цифрами и документами.

Вести управленческий учёт и анализировать ключевые показатели. Оценивать заправки транспортных средств, сравнивать план/факт после рейса. Подсчитывать заработную плату водителей.