Вакансии в городе Россия

Высшее экономическое образование и/или образование в области управления персоналом (проф. переподготовка). Экспертное знание всех участков кадрового администрирования, трудового законодательства.

Кадровое администрирование (учет рабочего времени, графики сменности, прием, увольнение, кадровые перемещения, отпуска, командировки и т.д). Подготовка отчетности в государственные...

Высшее образование (желательно в области управления персоналом/психологии/трудового права). Опыт работы в HR не менее 2 лет.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме, включая подготовку и хранение трудовых договоров, личных дел сотрудников и другой документации (штат 80...

Высшее профессиональное образование. Профильный опыт работы не менее 3 лет. Знание 1С УПП, ЗУП. Знание ТК РФ.

Формирование годовых графиков отпусков. Формирование годовых графиков работ. Премирование из фонда руководителей, разовое премирование. Табельный учет. Расчет часов отработанных сверхурочно.

Высшее образование (управление персоналом, менеджмент, экономика труда). Знания среды моделирования бизнес-процессов: MS Visio, Aris. Знания порядка разработки норм труда...

Сопровождение организационных изменений по Дочернему Обществу (ДО). Формирование аналитики по организационным изменениям в периметре ДО. Формирование и ведение базы должностных...

Высшее техническое образование. Опыт работы на аналогичной позиции не менее 1-года. Уверенный пользователь ПК: 1С ЗУП 8.3...

Организация обязательного и корпоративного обучения общества. Организация оценки работников. Работа с учебными заведениями: организация практики, организация разработки учебных программ и...

Высшее образование (Управление персоналом, экономическое). Опыт работы в кадровом делопроизводстве на производственных предприятиях от 3 лет. Уверенный пользователь ПК.

Ведение учета личного состава Филиала в соответствии с унифицированными формами первичной документации. Прием, перевод и увольнения работников Филиала в соответствии...

Высшее образование: экономическое / управление персоналом. Опыт работы в аналогичной должности (менеджер по персоналу, HR-партнёр и т.д.) от 3...

Сопровождение персонала (около 250-300 чел. на одного HR-партнера) на всех этапах жизненного цикла в компании (подбор персонала, оформление...

Имеете уверенные знания в области трудового законодательства. Обладаете навыками работы в SAP на высоком уровне. Желательно, если вы имеете опыт...

Работать со штатным расписанием: ведением, актуализацией, реализацией организационных изменений, выгрузкой аналитики по запросу. Готовить аналитику отчетности по численности и затратам...

Высшее образование по направлению деятельности. Опыт работы на аналогичной должности не менее 1 года. Знание ТК РФ, порядок хранения и...

Подготовка приказов по личному составу( прием, перевод, увольнение). Подготовка графика отпусков, формирование табелей учета рабочего времени. Координация разработки положений о...

Среднее профессиональное. Работа на ПК.

Учет личного состава филиала. Оформление приема, увольнения, переводов. Заполнение, учет и хранение трудовых книжек, ведение книги учета движения трудовых книжек.

Высшее профессиональное образование. Дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом, программы повышения квалификации.

Производит планирование численности с учетом изменения организационной структуры, оптимизации численности и вновь вводимых объектов, составляет таблицы для сравнительного анализа численности...

Высшее образование в области управления персоналом или менеджмента. Опыт работы в обучении/развитии/оценке/КДП персонала от 3-х лет.

Работа с функциональным кадровым резервом (участие в подготовке материалов к Комитету по талантам; сопровождение процесса верификации кадрового резерва).

Высшее образование. Курсы повышения квалификации по направлению деятельности. Не менее 3 лет профильного стажа. Опыт организации процедуры обучения персонала по...

Реализация учебных программ обязательного обучения и профессионального обучения рабочих. Формирование план-графика обучения персонала. Организация обучения персонала. Осуществление преподавательской деятельности.

Высшее образование. Опыт анализа бизнес-процессов предприятия, выстраивания цепочек движения бизнес-процессов вход/выход, подготовки аналитических таблиц, подготовки предложений по...

Анализ действующих бизнес-процессов структурных подразделений Общества, подготовка предложений по оптимизации/изменению бизнес-процессов. Проведение проверок трудовой дисциплины вахтовых работников...

Высшее профессиональное образование + дополнительное образование по направлению "Экономика труда", "Управление персоналом" (программы профессиональной переподготовки, программы повышения квалификации).

Формирование и управление изменениями организационной структуры, штатного расписания Общества. Управление должностными инструкциями, положениями об отделе и т.п..

Высшее образование. Уверенный пользователь ПК. Знание программ MS Word, Excel, 1С ЗУП 8.3. Знание трудового законодательства.

Поиск и привлечение кандидатов. Организация и проведение собеседований. Заключение соглашений с обществом инвалидов. Корпоративная отчетность, отчеты в СФР, в Центр...

Полное высшее профессиональное образование (в области «Информационные технологии", "Управление по персоналу", "Экономика", "Нефтегазовое дело"). Курсы переподготовки, повышения квалификации в области...

Формирование аналитики и анализ данных по направлению деятельности. Реализация проектов по развитию компетенций. Взаимодействие с провайдерами, в том числе ВУЗами...

Высшее образование (управление персоналом, менеджмент, социология, психология). Опыт работы по направлениям управление талантами, обучения и развития, оценки. Уверенный пользователь пакета...

Организация обучения (корпоративного, обязательного, дополнительного). Организация оценочных процедур (оценка лидерских и профессионально-технических компетенций). Управление преемственностью (формирование кадрового резерва, разработка...

Высшее профессиональное образование. Аналогичный опыт работы не менее 2 лет. Знание законодательных и нормативные правовые актов, положений, инструкций и других...

Организация своевременного оформления приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством. Оформление отпусков, больничных листов и других видов...

Высшее образование (Экономика, экономика труда, управление персоналом. Опыт работы в аналогичных должностях от 3-х лет, орг.дизайн. Опыт руководящей деятельности...

Формирование эффективной модели организационной структуры. Подготовка предложений по развитию HR-стратегии организации в увязке со стратегией организации. Инициирование и сопровождение...