Ярославль
Высшее образование. Опыт работы в области кадрового делопроизводства не менее трех лет, опыт работы в производственных компаниях будет преимуществом.
Ведение кадрового делопроизводства. Разработка и актуализация локальных нормативных актов, регулирующих трудовые отношения. Подготовка отчетности в рамках направления деятельности.