Вакансии в городе Россия

Опыт работы в роли HR BP в крупных компаниях от 3-х лет. Умение быстро выстраивать коммуникацию с руководителями и...

Внедрять HR-системы и процессы, системы управления талантами. Выстраивать взаимодействие с бизнесом по всем HR вопросам, в том числе по...

Высшее образование. Успешный опыт в рекрутинге. Опыт работы в тяжелой промышленности будет Вашим преимуществом. Отличное знание ТК РФ и других...

Поиск и подбор рабочего и инженерно-технического персонала (оценка резюме, первичные собеседования по телефону, обратная связь, организация очных собеседований).

Высшее образование. Опыт администрирования программ обучения. Опыт создания и оформления учебных материалов (презентации, рабочие тетради, памятки, гайды). Навыки оформления материалов...

Собирать и верифицировать списки участников, организовывать регистрации на платформах и опросных формах. Формировать и отправлять приглашения в календарь в соответствии...

Высшее профессиональное образование – бакалавриат, специалитет, магистратура. - Опыт работы в области управления персоналом 3-5 лет. - Глубокие знания трудового законодательства РФ. -

выполнение заявок, поступающих от обслуживаемых предприятий, на качественном уровне (исключая наличие ошибок) и в срок. - оформление по обслуживаемым предприятиям пакет...

Высшее образование. Опыт работы в области организации обучения (приоритетным будет опыт по организации обучения специалистов рабочих специальностей). Уверенный пользователь 1...

Организация обучения сотрудников: повышение квалификации ИТР, обучение рабочим профессиям, обучение сотрудников Заказчика. Согласование пакета документов для оформления обучения (служебные записки...

Higher education. Fluent English; Fluent Chinese; Russian is a must. Simular previous experience with an emphasis on working by hands.

First point of contact and counselling of employees and line managers in office in China, Singapore, Switzerland in all HR...

Высшее образование. Стаж не менее 3-х лет в сфере экономики труда.

Разработка нормативной документации подразделения: должностные инструкции, положение об оплате труда и премирование работников. Осуществлять кадровое делопроизводство. Выполнять кадрово-регистрационное сопровождение...

Знание основ трудового законодательства РФ. Знание порядка оформления , хранения и учета кадровых документов и персональных данных. Умение разрабатывать проекты ЛНА.

Участвовать в формировании и контролировании бюджета управленческих расходов отдела. Отвечать за организацию документооборота по учету и движению персонала.

Высшее профессиональное образование. Знание программ «Excel», «Word». Навыки расчета заработной платы в информационной системе. Навыки работы в программе SAP HCM...

Начисление заработной платы. Ведение штатного расписания. Участие в согласовании должностных инструкций. Консультирование работников по вопросам начисления заработной платы.

Опыт работы в крупных компаниях с разветвленной региональной структурой. Знание основ ТК РФ. Опыт управления командой. Умение находить и предлагать...

Организация и самостоятельный подбор персонала различного уровня центрального офиса. Анализ и оценка потребности в персонале. Работа со штатным расписанием, ФОТ...

Не менее 5 лет в HR и не менее 3 лет в области обучения и развития в федеральных компаниях.

Разработка и реализация стратегии и системы обучения и развития сотрудников сопровождаемой клиентской группы, определение приоритетов развития сотрудников в сопровождаемой клиентской...

Опыт работы в роли HR BP в крупных компаниях от 3-х лет. Умение быстро выстраивать коммуникацию с руководителями и...

Внедрять HR-системы и процессы, системы управления талантами. Выстраивать взаимодействие с бизнесом по всем HR вопросам, в том числе по...

Опыт работы в роли HR BP в крупных компаниях от 3-х лет. Умение быстро выстраивать коммуникацию с руководителями и...

Внедрять HR-системы и процессы, системы управления талантами. Выстраивать взаимодействие с бизнесом по всем HR вопросам, в том числе по...

Опыт работы в роли HR BP в крупных компаниях от 3-х лет. Умение быстро выстраивать коммуникацию с руководителями и...

Внедрять HR-системы и процессы, системы управления талантами. Выстраивать взаимодействие с бизнесом по всем HR вопросам, в том числе по...

Опыт работы в роли HR BP в крупных компаниях от 3-х лет. Умение быстро выстраивать коммуникацию с руководителями и...

Внедрять HR-системы и процессы, системы управления талантами. Выстраивать взаимодействие с бизнесом по всем HR вопросам, в том числе по...