Вакансии в городе Россия

Высшее образование в сфере финансов или управления персоналом. Опыт работы в области формирования оплаты труда. Готовность к работе на срочном...

Анализ рынка труда. Участие в обзорах заработных плат, подготовка рекомендаций по изменению. Участие в проекте грейдинга (оценка должностей).

Высшее образование. Опыт работы в HR аналитике от 1 года. Опыт создания и ведения отчетности по HR-метрикам.

Визуализация и стандартизация данных для принятия решений, подготовка аналитических отчетов. Автоматизация и цифровизация HR-процессов. Разработка дашбордов, внедрение практики применения...

Высшее образование (предпочтительно – юридическое, экономика труда). Релевантный опыт по направлению система оплаты труда от 5 лет в компаниях численности от...

Разработка и совершенствование внутренних нормативных документов по направлению системы оплаты труда и вознаграждения работников, оценки эффективности деятельности работников, системы корпоративных...

Высшее образование (экономическое/математическое). Готовы рассмотреть в том числе учащихся последних курсов. Опытный пользователь ПК, отличные знания Excel, PowerPoint, преимущества...

Построение функции HR-аналитики в блоке C&B. Систематический сбор и анализ отклонений HR-данных: фонд оплаты труда, численность и...

Среднее профессиональное/среднее специальное/неоконченное высшее/высшее образование. Уверенный пользователь офисной техники. Развитые коммуникативные навыки. Рассмотрение людей с ограниченными возможностям...

Навигация клиентов в офисе. Администрирование зоны обслуживания клиентов. Перевод клиентов в дистанционные каналы обслуживания. Консультирование клиентов, помощь в проведении операций.

Опыт работы по профилю не менее 2 лет. Высшее образование. Знание норм ТК РФ. Опыт составления штатного расписания обязателен.

Сбор, обработка и маршрутизация заявок в форму установленного образца. Повестку (кадровые изменения, изменения в штатном расписании, изменение уровня заработных плат...

Высшее оконченное образование. Опыт работы с обзорами рынка заработных плат в C&B от 2х лет. Уверенный пользователь Excel...

Предоставление рыночных данных по зарплатам подразделений банка. Участие пересмотре заработных плат. Заполнение Анкет в рамках участия в исследованиях по практикам...

Высшее образование (экономика, менеджмент). Опытный пользователь ПК, 1С и MS Office (Excel, PowerPoint). Опыт работы на аналогичной должности от...

Администрировать и контролировать штатное расписание: Участвовать в обзоре заработных плат с целью поддержания вознаграждения сотрудников на уровне целевого позиционирования компании.

Высшее образование(экономическое, математическое). Опыт работы в HR/подразделениях аналитики, расчет показателей (мотивационных, по прибыли, факторный анализ данных).

Расчет и аналитика вознаграждений: проведение точного и своевременного расчета ежемесячных, квартальных и годовых премий для сотрудников Банка. Глубокая аналитика эффективности...

Опыт самостоятельной разработки системы мотивации, KPI для руководителей и сотрудников подразделений Банка. Опыт внедрения систем мотивации с использованием специализированных программ.

Разработка и экспертиза системы мотивации, KPI для руководителей и сотрудников подразделений Банка. Организация внедрения системы мотивации, KPI, в т.ч.

Высшее образование. Опыт работы в банковском секторе обязателен. Опыт написания нормативных документов по мотивации. Опыт написания БТ и разработки требований...

Обновление и изменение мотивационных схем в соответствии с потребностями розничного бизнеса. Актуализация региональных компенсационных сеток (оклады, премии), синхронизация с командой...

Высшее образование в области финансов, экономики или математики. Аналитический склад ума, высокое внимание к деталям, аккуратность. Умение формулировать выводы и...

Оценка адекватности и эффективности применения ИИ в текущих процессах банка. Анализ и проверка трудозатрат, указанных инициаторами проектов. Разработка предложений по...

Высшее образование. Обязателен опыт расчета премий от 1-2-х лет в крупных компаниях. Дополнительно наличие опыта работы по одному...

Проведение расчета годового и проектного премирования. Проведение ежегодного пересмотра заработных плат. Оценка/переоценка должностей в соответствии с методикой грейдирования, сопровождение...

Высшее образование. Обязателен опыт расчета премий от 3-х лет в крупных компаниях. Дополнительно наличие опыта работы по одному из...

Проведение расчета годового и проектного премирования. Проведение ежегодного пересмотра заработных плат. Оценка/переоценка должностей в соответствии с методикой грейдирования, сопровождение...

Знание 1С ЗУП, 1С Бухгалтерия. Продвинутый пользователь MS Office (Excel, Power Point). Знание ТК РФ. Высшее образование (экономика...

Составление и ведение организационной структуры. Составление и ведение штатного расписания. Расчет переменной части заработной платы в соответствии с утвержденными ЛНА...

Высшее образование, желательно экономическое. Опыт специалистом C&B на производственном предприятии от 2-х лет. Подкрепленные практикой знания в области...

Организация и администрирование процесса постановки и подведения итогов выполнения ключевых показателей эффективности (КПЭ). Администрирование процесса выплаты премии по итогам исполнения...

Высшее образование (экономическое, управление персоналом, техническое, математическое). Релевантный опыт в направлении C&B не менее 6-ти месяцев.

Разработка и согласование требований по автоматизации расчета премий. Подготовка и оформление технических заданий для ИТ-разработки. Тестирование и приемка реализованных...

Опыт работы в сфере C&B от 1 года. Отличное владение Excel, умение строить дашборды и анализировать данные.

Расчет премий за отчетный период для сотрудников компании. Участие в разработке и совершенствовании системы мотивации, внедрение новых бенефитов.

Высшее образование в сфере экономики, менеджмента или смежных областях. Хорошее понимание процессов, бизнес-моделей организаций, способность быстро разобраться в функциях...

Администрированием и контролем целевого штатного расписания: утверждением штатного расписания по итогам бюджетного процесса; контролем численности персонала; внесением изменений в штатное...

Оконченное высшее образование. Опыт работы в C&B от 3-х лет. Развитые аналитические и коммуникативные навыки. Опыт работы в...

Оценка должностей в соответствии с методикой грейдирования, применяемой в Банке, и сопровождение процесса установления грейдов. Участие в процессе расчета годового...