Вакансии в городе Россия

Глубокое понимание полного цикла HR: от рекрутинга и адаптации до систем мотивации, развития и кадрового делопроизводства. Опыт работы в сфере...

Стратегия & Влияние: разрабатывать и внедрять HR-стратегию, которая станет дорожной картой для всего бизнеса. Вы будете правой рукой топ-менеджмента...

Опыт работы от 3 лет на должности HR-руководителя. Положительные результаты в подборе персонала и внедрения кадровых проектов. Стрессоустойчивость.

Подбор, проведения собеседований, интервью, адаптация персонала. Кадровое делопроизводство. Развитие корпоративной культуры и коммуникаций. Оценка и развитие персонала. Корпоративное обучение персонала.

Высшее профессиональное образование в области общего менеджмента и/или управления персоналом. Наличие дополнительного образования в области управления персоналом будет преимуществом.

Принимает участие в разработке кадровой политики и кадровой стратегии компании, обеспечивает ее исполнение. Поиск и подбор персонала на вакансии различного...