Вакансии в городе Россия

Опыт работы в Fashion-индустрии будет преимуществом. Опыт в сфере подбора и найма от 2-х лет. Кандидат должен быть...

Подбор сотрудников (знание всех каналов поиска сотрудника). Сбор требований, составление профиля должностей, размещение вакансий. Ведение базы кандидатов, работа с откликами...

Поиск кандидатов на вакансии: размещение информации о существующих вакансиях компании, осуществление самостоятельного поиска кандидатов. - Отбор и оценка резюме, первичный отсев...

Опыт в подборе персонала от 6 месяцев, желательно в сегменте fashion retail. Умение анализировать резюме и проводить первичную оценку кандидатов...

Подбор персонала для розничной сети (преимущественно массовый подбор). В работе от 3 до 10 вакансий максимум (обычно, 3-5).

Опыт работы в рекрутинге от 2 лет. Обязательный опыт работы с Wildberries (понимание специфики платформы). Успешный опыт подбора офисных сотрудников...

Целевой подбор персонала для работы в сфере e-commerce (менеджеры, специалисты по работе с маркетплейсами, аналитики и т.д.).

Высшее образование/ среднее специальное. Знание турецкого языка. Опыт работы в области подбора персонала от 1 года. Знание пакета MS Office...

Размещение вакансий компании на работных сайтах, использование всех методов и источников поиска. Активный поиск кандидатов на разные позиции в офис...

Опыт работы специалистом по подбору персонала (будет преимуществом). Способность вести переговоры и грамотно оценивать профессиональные качества кандидатов. Ориентация на достижение...

Ведение полного цикла подбора и оценки (от рядовых специалистов до руководителей среднего звена). Формирование кадрового резерва Компании. Организация процесса адаптации...

опыт работы в аналогичной должности от 1 года (рассмотрим с меньшим опытом, если готовы расти и развиваться в этом направлении). -

проведение полного цикла подбора персонала для склада. Не массовый подбор (упаковщики, кладовщик,водитель ПРТ). - поиск кандидатов через различные каналы (социальные...

Высокая скорость работы, энергичность, ответственность. Опытный пользователь ПК и MS Office. Опыт работы в активных продажах, рекрутменте и call-центре...

Первичный скрининг и research кандидатов на вакансии сотрудников склада, менеджеров по продажам, водителей курьеров. Обработка входящего потока (звонки/отклики).

Высокая скорость работы, энергичность, ответственность. Опытный пользователь ПК и MS Office. Опыт работы в активных продажах, рекрутменте и call-центре...

Первичный скрининг и research кандидатов на вакансии сотрудников склада, менеджеров по продажам, водителей курьеров. Обработка входящего потока (звонки/отклики).

У тебя уже есть опыт в подборе от 1 года (опыт с онлайн-командами, маркетплейсами, маркетингом — будет плюсом).

Вести подбор сотрудников на ключевые роли: от менеджеров до специалистов контент- и маркетинг-команд. Составлять и публиковать вакансии на разных...

Высшее/неполное высшее образование. Желание развиваться в сфере HR (в рекрутинге в частности). Знание MS Office. Аналогичный опыт работы приветствуется.

Размещать объявления и обрабатывать отклики. Заниматься активным поиском кандидатов на вакансии розничной сети. Проводить телефонные интервью и направлять кандидатов на...

Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет. Успешный опыт закрытия вакансий разного уровня, включая управленческие позиции.

Ведение вакансий для Москвы, Санкт- Петербурга и региональных представительств компании. Формирование профилей должностей, размещение вакансий на работных сайтах.

Опытный пользователь ПК (пакет Microsoft Office: Word, Excel, Outlook, Power Point, E-staff). Знание современных методик подбора и оценки персонала.

Поиск и подбор персонала для розничной сети, логистического центра, Контакт центра, массовый подбор. Коммуникация с контрагентами по предоставлению внешнего персонала.

Высшее профильное образование. Опыт работы в аналогичной должности от 1 года (желательно fashion retail). Навыки проведения интервью, оценки кандидатов.

Подбор персонала (Розничный персонал). Проведение телефонных интервью и очных встреч. Оценка кандидатов по компетенциям в соответствии с профилем вакансии.

Опыт работы в подборе офисного персонала от 1 года. Желание развиваться в сфере HR. Коммуникабельность, умение найти подход к любому...

Закрытие вакансий компании (точечный подбор, от менеджера до директора). Работа в команде с группой ресечеров и ведение вакансий самостоятельно: от...

Опыт подбора персонала в ритейле от 1 года. -Умение работать с несколькими вакансиями параллельно. -Навыки быстрой оценки «в полях» - по...

Оперативный поиск и подбор сотрудников для магазинов (продавцы-консультанты, стилисты, административный персонал). -Размещение вакансий на профильных платформах и в Telegram...

Аккуратность, грамотность, умение работать с большим объемом информации. Умение работать в команде.

Закрытие вакансий: размещение вакансий, обзвон кандидатов, первичное собеседование. Мониторинг рынка труда. Формирование кадрового резерва.

Личные качества: Трудолюбие, системность, выносливость, желание развиваться. Знания: Высшее образование. Профессиональный уровень владения ПК. Пакет программ Microsoft Office (Word, Excel...

Размещение вакансий. HH.ru, rabota.ru. Размещение вакансий, подразделений, адресов, менеджеров. Вакансии: линейный персонал управляющие магазинов, продавцы-кассиры, продавцы выходного дня, комплектовщики.

Высокие коммуникативные навыки, умение расположить собеседника. Высокая скорость работы. Умение работать в условиях многозадачности. Желание развиваться в профессии.

Поиск и приглашение кандидатов на собеседование. Проведение телефонных/очных собеседований. Подбор персонала по вакансиям салонов и офиса. Участие в организации...

Законченное высшее образование. Высокие коммуникативные навыки, умение расположить собеседника. Высокая скорость работы. Умение работать в условиях многозадачности. Желание развиваться в...

Поиск и приглашение кандидатов на собеседование. Проведение телефонных/очных собеседований. Подбор персонала по вакансиям салонов и офиса. Участие в организации...