Вакансии в городе Россия

Образование высшее профессиональное. Опыт работы в аналогичной должности от 1 года желателен. Знание инструментов оценки кандидатов. Отличные коммуникативные навыки.

Осуществлять полный цикл поиска и подбора офисного логистического персонала. Проводить предварительные интервью для оценки кандидатов. Проводить дистанционные собеседования.

Желателен опыт подбора или в области продаж. Рассматриваем кандидатов без опыта. Уверенный пользователь ПК обязательно. Развитые коммуникативные навыки, грамотная речь.

Поиск и привлечение кандидатов, отработка "холодным" поиском и обработка откликов на вакансии. Проведение первичного интервью с кандидатами. Ведение базы данных...

Опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года, предпочтительно с массовым наймом. Обязательный опыт работы с производственным блоком или...

Проведение самостоятельного поиска и подбора специалистов на массовые позиции в распределительном центре и производственной сфере (Московская область). Активный обзвон кандидатов...

Высшее образование. Опыт закрытия офисных позиций. Понимание процесса подбора, владение различными технологиями поиска. Способность приоритизировать задачи, работать в режиме многозадачности.

Закрывать позиции головного офиса по направлениям ОЦО, Безопасность, Строительство, Эксплуатация и т.д. (офисный подбор). Сопровождать полный цикл подбора (проводить...

Опыт подбора в IT от 2-х лет. Знания и опыт оценки soft skills. Практическое применение современных источников поиска кандидатов.

Закрывать задачи по поиску кандидатов разного уровня сложности. Использовать эффективные каналы привлечения. Ежедневно взаимодействовать с внутренними заказчиками. Быстро расти и...

Опыт массового и точечного подбора персонала. Опыт работы с иностранными гражданами. Умение налаживать эффективные коммуникации. Знание 1С, знание Excel.

Активный поиск и отбор кандидатов на работных сайтах. Мониторинг рынка труда. Оперативное закрытие линейных вакансий. Ведение отчетности по подбору персонала.

Опыт работы желателен. Грамотная речь, коммуникабельность. Знание 1С, офисный пакет. Желание расти и развиваться.

Подбор персонала. Организация и проведение собеседований. Работа с источниками притока. Определение потребности в персонале, изучение рынка труда. Проведение анализа текучести...

Готовность работать в режиме многозадачности. Ответственность, внимательность и исполнительность. Инициативность и высоко развитая эмпатия, отличные коммуникативные навыки. Опыт в подборе...

Подбор персонала (линейные позиции по основным направлениям бизнеса: розница, производство, склад). Мониторинг рынка труда, поиск альтернативных источников подбора персонала.

Высшее образование. Опыт закрытия офисных позиций. Понимание процесса подбора, владение различными технологиями поиска. Знание инструментов оценки кандидатов, выявление необходимых компетенций...

Проводить встречи с нанимающим руководителем для составления профиля должности; Размещать вакансии Компании в различных источниках (Head Hunter, корпоративные порталы Компании...

Magnit Tech не только про ритейл. Это связка физического мира ритейла и digital, новых сервисов, максимальной персонализации и сквозного клиентского...

Вести активный и точечный поиск IT-специалистов на платформах: LinkedIn, Хабр, GitHub и др. — направления: Backend (Go, Python), Frontend (React...

Опыт работы в рекрутменте в крупных федеральных компаниях. Опыт закрытия сложных позиций. Владение различными технологиями поиска. Отличные коммуникативные навыки, умение...

Закрывать руководящие и узкопрофильные экспертные позиции в офисном подборе разных функциональных направлений. Сопровождать полный цикл подбора (проводить первичные интервью, участвовать...

Уверенный пользователь ПК, MS Office, желательно 1С:Зарплата и Управление персоналом. Опыт работы в аналогичной должности приветствуется.

Подбор розничного персонала для магазинов Магнит Косметик. Активный поиск и привлечение кандидатов на массовые вакансии (продавец, товаровед магазина, директор магазина).

Опыт работы желателен. Грамотная речь, коммуникабельность. Знание 1С, офисный пакет. Желание расти и развиваться.

Подбор персонала. Организация и проведение собеседований. Работа с источниками притока. Определение потребности в персонале, изучение рынка труда. Проведение анализа текучести...

Образование не ниже среднего профессионального. Навык проведения хантинга (в том числе телефонного) желательно. Готовность к командировкам. Личные качества: активность, высокий...

Поиск и подбор специалистов розничных торговых точек (Фармацевты/Провизоры, Заведующие аптекой; Разборщик товара). Ведение вакансий нескольких филиалов. Определение каналов поиска...

Образование не ниже среднего профессионального. Навык проведения хантинга (в том числе телефонного) желательно. Готовность к командировкам. Личные качества: активность, высокий...

Поиск и подбор специалистов розничных торговых точек (Фармацевты/Провизоры, Заведующие аптекой; Разборщик товара). Ведение вакансий нескольких филиалов. Определение каналов поиска...

Уверенный пользователь ПК (MS Office, Internet). Желание развиваться в сфере управления персоналом. Готовы рассмотреть без опыта, с большим желанием и...

Своевременное закрытие вакансий в магазинах Магнит (линейные и административные позиции). Снижение уровня текучести. Обеспечение нормативных сроков подбора на всех этапах.

Готовность к большому количеству звонков и привлечению кандидатов. Стремление к достижению результата. Желание развиваться и любовь к коммуникациям.

Прием входящей линии, консультирование кандидатов по открытым вакансиям. Поиск и привлечение кандидатов на "работных" сайтах. Проведение телефонных интервью: выявление потребностей...

Готовность к большому количеству звонков и привлечению кандидатов. Стремление к достижению результата. Желание развиваться и любовь к коммуникациям.

Прием входящей линии, консультирование кандидатов по открытым вакансиям. Поиск и привлечение кандидатов на "работных" сайтах. Проведение телефонных интервью: выявление потребностей...

Готовность к большому количеству звонков и привлечению кандидатов. Стремление к достижению результата. Желание развиваться и любовь к коммуникациям.

Прием входящей линии, консультирование кандидатов по открытым вакансиям. Поиск и привлечение кандидатов на "работных" сайтах. Проведение телефонных интервью: выявление потребностей...

Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Знание современных технологий подбора персонала и опыт применение их на практике.

Подбор персонала для розничных салонов. Работа с откликами и прямой поиск резюме подходящих кандидатов. Проведение собеседований с соискателями с целью...