Вакансии в городе Россия

Опыт работы от 3 лет в ИТ рекрутменте. Хороший уровень навыков сорсинга. Любознательность и способность мыслить гибко. Позитивный настрой и...

Формировать и реализовывать стратегию поиска по своим позициям. Искать и привлекать кандидатов (использовать открытые источники, профильные ресурсы, amazing hiring, linkedin...

Опыт в массовом подборе персонала. Наличие собственных источников привлечения кандидатов. ИСТОЧНИКИ НЕ ПРЕДОСТАВЛЯЕМ! Наличие ПК или телефона. Всё, что вам...

Желательно высшее профессиональное образование (Менеджмент, Управление персоналом). Желателен опыт от 1 года подбора или в области продаж. Готовность вести в...

Полный цикл поиска и подбора Логистического персонала. В работе 25-30 вакансий. Проведение предварительного интервью для оценки кандидата. Проведение собеседований.

Опыт подбора от 6 месяцев (массовые вакансии), телефонные интервью с 3-5 финалистами, рекомендации. Грамотная речь, эмоциональное общение, навык ярких...

Формирование заявок и портретов кандидатов с руководителями, анализ рынка, размещение ярких вакансий на hh.ru и площадках. Отбор резюме, телефонные интервью...

Любишь общаться и помогать людям. Инициативный и готов учиться. Без опыта в HR? Не проблема!

80%+ членов Ассоциации производителей посадочного материала. 3500+ товаров: от удобрений до профоборудования. 20+ профи в команде — от...

Рекрутера / HR-менеджера. С опытом закрытия директорских должностей, продажников и специалистов в сфере маркетинга.

Собеседования для найма сотрудников разных уровней согласно согласованному портрету кандидатов на должности (подготовка и размещение объявлений для поиска, поиск на...

Самостоятельны и стрессоустойчивы, но при этом эмпатичны и обладаете безупречной русской речью — как письменной, так и устной.​​​​​​​.

Ключевые задачи и зоны ответственности:​​​​​​​. Коммуникация с внутренним заказчиком: глубокое погружение в потребности руководителей, регулярный прозрачный отчет о ходе поиска...

Понимает или готов понять цветы: У вас есть опыт работы в цветочной сфере (флорист, админ, менеджер итд) ИЛИ есть готовность...

Полный цикл первичного подбора для розницы и опта: от обработки соискателей до выхода проверенного специалиста на работу. Активная работа с...

Опыт в подборе персонала - от 1 года. Высокие коммуникативные навыки, стрессоустойчивость. Самостоятельность, умение отвечать за процесс и результат работы.

Полный цикл поиска и подбора сотрудников. Ведение минимально необходимого кадрового делопроизводства. Определение личностных и профессиональных качеств для каждой вакансии.

Отличные коммуникативные навыки, умение легко находить контакт с людьми. Опыт работы в подборе персонала. Уверенный пользователь ПК, уверенное владение пакетом...

Обеспечение достаточности более 95% на вверенной территории. Активный, самостоятельный поиск персонала; основная задача - создавать поток целевых кандидатов, используя холодный обзвон.

Опыт работы в сфере персонала (преимуществом будет подбор персонала и его адаптация) от 3 лет. Подтвержденный опыт успешного закрытия вакансий.

Грамотное формирование профиля кандидата. Работа с руководителями подразделений по снятию потребности в персонале. Анализ рынка кандидатов, подготовка структурированной отчетности по...

Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Опыт проведения собеседований. Высокие коммуникативные навыки, умение расположить собеседника. Высокая скорость работы.

Поиск и приглашение кандидатов на собеседование. Проведение телефонных/очных собеседований. Подбор персонала по вакансиям салонов и офиса. Участие в организации...

Сопровождать кандидатов от первого контакта и до завершения адаптационного периода — чтобы новый человек не просто вышел на работу, а уверенно...

Работать с откликами: распределять на вакансии, проводить первичный отбор. Использовать холодный поиск как один из инструментов: находить и привлекать подходящих...

Личные качества, которые мы хотим в Вас видеть: — развитые коммуникативные навыки, грамотная и четкая речь. — опыт работы в данной должности...

размещение вакансий на ресурсах поиска работы, а так же поддержание их актуальности. — поиск и подбор кандидатов на открытые вакансии. —

Рассматриваем специалистов с опытом массового или точечного подбора, тех, у кого есть релевантный опыт в активных коммуникациях по телефону, а...

Все необходимые ресурсы: доступы к job-сайтам, квоты, IP-телефония, CRM. Поддержку команды, адекватное руководство и быстрое взаимодействие.

Среднее специальное или высшее образование. Уверенный пользователь ПК. Коммуникабельность, доброжелательность. Знания ТК РФ и КДП будет вашим преимуществом.

Сбор и подготовка аналитических материалов. Ведение документооборота (в том числе кадрового, охрана труда) по деятельности гипермаркета. Учёт рабочего времени штатных...

Опыт подбора от 6 месяцев (массовые вакансии), телефонные интервью с 3-5 финалистами, рекомендации. Грамотная речь, эмоциональное общение, навык ярких...

Формирование заявок и портретов кандидатов с руководителями, анализ рынка, размещение ярких вакансий на hh.ru и площадках. Отбор резюме, телефонные интервью...

Опыт работы в подборе персонала или готовность учиться и погружаться в HR-направления. Ориентированность на результат. Умение работать в режиме...

Поиск и привлечение кандидатов через различные каналы. Проведение первичных собеседований. Сопровождение кандидатов на всех этапах подбора. Работа с ВУЗами и...

Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Среднее специальное или высшее образование. Высокий уровень самоорганизации. Отличные коммуникативные навыки.

Размещение вакансий на работных сайтах, в социальных сетях и других ресурсах. Активный поиск и отбор резюме на точечные и массовые...

Опыт в подборе персонала от 1 года (в массовом подборе будет большим преимуществом). Умение выстраивать рабочие процессы и взаимодействовать с...

Ведение полного цикла подбора персонала от снятия портрета до оффера. Упор на массовый подбор (склад, call-центр, курьеры), плюс точечный...