Вакансии в городе Россия

Высшее образование. Опыт работы HR-менеджером (HR-generalist, HR BP) более 5 лет. Опыт работы в холдинге или в производстве.

Поддержка сотрудников на фермах на уровне управляющей компании по всем вопросам, связанных с персоналом, включая вопросы по КДП.

Имеете профильное высшее (средне-специальное) образование. Владеете офисными программами. Внимательны и не боитесь изучать новое. Имеете опыт работы администратором/секретарем.

Организовывать логистику и проживания на обучающие мероприятия и оценки. Организовывать встречи руководителя и подчиненного по результатам оцени и обучения.

Высшее образование. Знание программы 1С 8.3. Умение самостоятельно выстроить эффективный рабочий процесс. Умение работать в команде.

Разработка и внедрение локальных нормативных актов, положений, приказов, распоряжений и пр., связанных с процессом управления персоналом. Формирование корпоративной культуры в...

Образование высшее: экономика, юриспруденция, менеджмент или аналогичное. Опыт работы по подбору персонала обязателен. Опыт работы с розницей (розничные магазины, ПВЗ...

Подбор персонала на открытые вакансии (направление Розница: фирменные магазины электроники, магазины алкоголя Средний+ сегмент, пункты выдачи заказов), география - вся Россия.

Необходимые знания и навыки: высшее образование. опыт работы с аналогичным функционалом (компенсации и льготы, бюджетирование, оплата труда) от 3-х...

Основные виды реализуемой продукции – пшеница, ячмень, кукуруза, масличные агрокультуры. Компания развивает сеть представительских офисов по всей стране, имеет прямые контакты...

Грамотная устная и письменная речь, внимательность, исполнительность, пунктуальность. Отличное знание ТК РФ. Умение вести кадровое делопроизводство. Знание офисных программ Microsoft...

Ведение кадрового делопроизводства. Прием,увольнение,переводы. Оформление отпусков всех видов. Подбор персонала. Сдача табеля учета рабочего времени.

Высшее образование. Опыт работы в подборе персонала, проведении собеседований, оценке персонала. Приветствуется опыт работы в крупных производственных компаниях.

Подбор персонала в соответствии с открытыми заявками и планируемыми мероприятиями (вакансии уровня специалисты и руководители подразделений управляющей компании и филиалов).

Образование - Среднее профессиональное образование или дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки, программы повышения квалификации. Опыт работы не менее 1 года...

Организация процесса постоянного непрерывного обучения персонала. Создание и эффективное функционирование системы регулярного обучения все категории работников. Выбор средств и методов...

Высшее образование. Знание ТК, кадрового делопроизводства. Знание программы 1С 8.3 желательно, опыт работы с КЭДО как преимущество.

Администрирование всех участков кадрового делопроизводства в соответствии с законодательством РФ. Ведение кадрового учета и электронного документооборота (КЭДО). Оформление трудовых отношений...

Начинающий специалист, получивший высшее образование (управление, психология, экономика). Огромное желание развиваться как эксперт. Готовность к получению новых навыков и знаний.

Кадровое делопроизводство. Аналитика и отчетность. Поддержание корпоративной культуры. Администрирование процессов и документооборота по учету и движению кадров. Работа с документами.

Опыт работы специалистом по кадрам, или менеджером по персоналу, или специалистом по подбору персонала. Хорошие коммуникативные навыки. Уверенные навыки пользования...

Осуществлять поиск и подбор персонала на вакансии операторов, ветеринаров, слесарей, электромонтеров, разнорабочих, мастеров участков и др. совместно с hr из...

Со средним специальным/ высшим образованием. С опытом работы на аналогичной должности от 1 года. С опытом проведения телефонных и очных...

Поиск и подбор персонала на вакантные должности по территории России (точечный подбор на линейные и ключевые позиции). Проведение онлайн и...

Опыт самостоятельной разработки и реализации программ обучения для сотрудников с «0». Опыт разработки и реализации программ адаптации и погружения в...

Разработка новых и усовершенствование имеющихся программ обучения в команде с экспертами компании. Создание материалов для разработки электронных курсов и другого...

Высшее образование в сфере управления персоналом или смежных областях. Умение эффективно взаимодействовать с сотрудниками разного уровня. Аналитические навыки, знание и...

Рекрутмент: осуществлять подбор персонала на всех уровнях, совершенствовать существующий процесс подбора, внедрять метрики по оценке эффективности подбора, развивать менеджеров в...

Образование не ниже среднего профессионального. Опыт работы в кадровом направлении, с документами - приветствуются, но необязательны. Уверенный пользователь ПК, знание офисных...

Ведение личных дел сотрудников. Прием и проверка документов кандидатов при приеме на работу. Организация хранения кадровых документов. Учет и хранение...

Высшее образование (психология, педагогика). Приветствуется опыт работы в HR сфере. Опыт проведения тренингов и обучающих мероприятий. Владение методикой обучения взрослых.

Организация обучения вновь принятых сотрудников производства. Разработка программ производственного обучения. Проведение программы обучения для наставников. Разработка электронных курсов и других...

Высшее образование. Опыт работы менеджером по обучению от года. Навык ведения электронного обучения (e-Learning), знание популярных платформ дистанционного обучения...

Участие в разработке корпоративных программ обучения и адаптации новых сотрудников. Создание и обновление электронного курса (e-Learning) на платформе дистанционного...

Высшее техническое (инженерное) образование. Релевантный опыт работы не менее 1-х года в инженерной сфере.

Проводить обучение производственного персонала. Организовать процесс производственного обучения персонала (правильное ведение режимов и переключений на оборудовании, проведение противоаварийных тренировок и...

Образование высшее. Опыт работы 3-х лет. Уверенный пользователь ПК (MS Office, графические редакторы). Организационные способности, умение одновременно работать над...

Планирование, координирование и контроль работы по обучению и развитию персонала в компании. Анализ потребности в обучении для разработки новых программ...

Высшее образование по специальности: "Управление персоналом". Опыт подбора специалистов различного уровня, опыт единовременного ведения большого количества вакансий. Знание трудового законодательства.

Подбор персонала различного уровня (массовый подбор, линейные и руководящие позиции). Проведение интервью и оценка кандидатов. Участие в адаптационных мероприятиях для...