Опыт поиска распределенной команды в том числе и за рубежом. Знание и опыт применения методик поиска и оценки персонала.
Подбирать новых сотрудников используя различные каналы поиска. Оценивать кандидатов по компетенциям. Сопровождать новых сотрудников на всех этапах Pre-boarding/Onboarding.