Вакансии в городе Россия

Опыт работы на аналогичной должности. Навыки проведения структурированного интервью. Умение пользоваться различными источниками поиска. Уверенный пользователь ПК (MS Office, 1...

Полное ведение вакансий от заявки до выхода кандидата: планирование, поиск, отбор, предложение о работе. Составление и размещение вакансий на job...

Успешный опыт подбора персонала от года. Знание и опыт работы в программе E-Staff и в Google-таблицах будут являться...

Подбор производственного персонала разного уровня: обработка входящего потока звонков от кандидатов. Работа с базой данных кандидатов. Размещение вакансий на сайтах.

Опыт работы в активном поиске сотрудников. Навыки работы с возражениями и ведения переговоров. Высокие коммуникативные навыки и грамотная речь.

Менеджер по подбору персонала (HR Менеджер). Компания: Апгрейд Стафф. Постоянный и активный подбор персонала в отдел Маркетинга. Прозвон базы кандидатов...

Опыт работы в сфере подбора персонала (либо в сфере HR). Навык массового и точечного подбора персонала. Знание эффективных методик подбора...

Оперативный и качественный подбор персонала на вакансии Компании (вахтовый персонал рабочие, ИТР), формирование кадрового резерва. Проведение интервью и оценка кандидатов...

Законченное высшее образование (предпочтительно управление персоналом / психология / педагогика / менеджмент). Развитые коммуникативные навыки, позитивный настрой, умение работать в команде.

Организовывать рекрутинг персонала в соответствии с планом комплектования. Формулировать требования к кандидатам, организовывать и проводить собеседования с кандидатами, готовить аналитические...

Высшее образование. Опыт работы менеджером по подбору персонала/менеджером по персоналу от 3х лет. Готовность работать по массовым вакансиям.

Полный цикл подбора персонала: массовые и точечные вакансии; инженерные специальности, бэк-офис, АХО, рабочие специальности, среднее звено управления.

Высшее или среднее профессиональное образование. Опыт работы специалистом по подбору персонала от 1 года приветствуется. Навыки проведения телефонных интервью, организация...

Коммуникация с нанимающим менеджером по вакансии. Снятие профиля заявки на подбор. Аналитика рынка кандидатов и размещение вакансии. Работа с откликами...

Владение ПК на уровне пользователя. Грамотная речь. Вежливость. Рассматриваем кандидатов без опыта.

Поиск резюме кандидатов на карьерных сайтах, в социальных сетях и доступных ресурсах. Общение с кандидатами и назначение интервью.

Что многозадачность вас не пугает. Хорошо владеете офисными программами. Быстро печатаете. Опыт работы в кадровой сфере от 1 года.

Ведение кадрового делопроизводства: первичная коммуникация (звонки, переписки), прием на работу, пропуска, переводы, увольнения, оформление отпусков и командировок сотрудников.

Высшее образование. Высокий уровень коммуникативных навыков - умение находить общий язык с людьми, умение вести переговоры посредством различных каналов коммуникаций (телефон...

Подбор персонала на открытые вакансии в различные департаменты компании (инженеры, специалисты, руководители нижнего и среднего звена). Размещение объявлений о вакансии...

Высшее или среднее профессиональное образование. Опыт работы специалистом по подбору персонала от 1 года приветствуется. Навыки проведения телефонных интервью, организация...

Коммуникация с нанимающим менеджером по вакансии. Снятие профиля заявки на подбор. Аналитика рынка кандидатов и размещение вакансии. Работа с откликами...