Вакансии в городе Россия

Высшее образование (психология, менеджмент, управление персоналом – предпочтительно), дополнительное образование по профилю «Управление персоналом». Опыт работы в роли HR BP/HR...

Строить HR-процессы системно: от найма до адаптации и удержания. Сформировать стратегию управления персоналом и вовлечённости. Создавать команду, которая будет...

Высшее образование. Уверенный пользователь ПК и Microsoft Office. Опыт работы в управлении HR функцией - от 5 лет. Желателен опыт в...

Разработка и реализация HR-стратегии в соответствии с бизнес-целями завода, включая планирование потребности в персонале. Консультирование руководства и линейных...

Опыт работы в HR от 5 лет, из них минимум 2-3 года — в роли эксперта (в т.ч. рекрутинг).

Разработка и реализация локальной HR-стратегии подразделения, в т.ч. стратегия по привлечению, удержанию и развитию ключевых специалистов.

Опыт работы в HR от 1 до 3 лет. Умение управлять командой и вдохновлять её на достижение целей.

Организация и контроль работы HR-менеджеров. Оценка эффективности работы HR-менеджеров и их развитие. Координация взаимодействия между различными подразделениями отдела...

Опыт работы руководителем отдела по подбору персонала от 3 лет в компаниях с холдинговой структурой (численность от 500 человек).

Эффективно планировать и управлять работой отдела персонала (в подчинении — 9 HR). Распределять задачи между сотрудниками и контролировать выполнение ключевых HR...

Опыт работы руководителем по персоналу или HR-generalist не менее 2 лет. Опыт со всем циклом управления персоналом.

Подбор персонала. Адаптация персонала. Обучение и развитие персонала. Аттестация персонала. Работа по формированию кадрового резерва. Работа с корпоративной культурой: формирование...

Имеете опыт релевантной работы в HR от 3 лет и горите желанием строить и создавать. Является настоящим партнером для бизнеса...

Стратегию и трансформацию: провести аудит, сформировать карту развития HR и внедрить ключевые процессы (подбор, адаптация, обучение, оценка, мотивация, eNPS, EVP).

Опыт работы в кадровом делопроизводстве и расчете заработной платы от 3 лет. Знание ТК РФ, Налогового кодекса (в части НДФЛ...

Управление командой специалистов отдела кадров и расчета заработной платы. Контроль за соблюдением кадрового делопроизводства (оформление трудовых договоров, приказов, личных дел...

Опыт работы в сфере управления персоналом. Отличное знание HR-процессов и процедур. Опыт успешного подбора персонала на различные позиции.

Дружный коллектив. Высокий уровень заработной платы. Оформление в соответствии с ТК РФ. Перспективы профессионального и карьерного роста. Обучение.