Вакансии в городе Ярославль

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный...

Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом). Перевыполнение плана по товарообороту...

Опыт работы в продажах, опыт личных продаж. Любить продавать и зарабатывать. Работа с СRМ, 1С, Битрикс24.

Применять лучшие практики для совершения продаж. Проводить планерки и выставлять задачи на продавца торговой точки. Мотивировать команду на достижение плановых...

Опыт работы в розничной торговле, предпочтительно в сфере продажи мясных продуктов. Опыт управления персоналом и командой сотрудников, способность решать конфликты...

Управление и координация работы мясных магазинов в сети. Увеличение продаж и улучшение обслуживания клиентов. Планирование и соблюдение бюджета расходов магазинов...

опыт в руководящей должности. - опыт работы в магазинах одежда/обувь/аксессуары. - стремление зарабатывать. - активная жизненная позиция, позитивное мышление, желание личного...

обеспечение выполнения плана продаж. - обеспечение высокого уровня клиентского сервиса. - управление и обучение персоналом 6 человек.

Опыт работы в общественном питании или продуктовой рознице от 1 года. Умение работать с людьми. Стрессоустойчивость. Коммуникабельность. Нацеленность на результат.

Управление работой кафе. Обеспечение выполнения планов продаж. Ведение постоянной работы по повышению эффективности работы торговых точек. Управление персоналом (в т...

Опыт работы в розничной торговле на руководящей должности от 3 лет. Опыт создания команды и ее мотивация. Лидерские качества, нацеленность...

Создание приятной атмосферы для покупателей и сотрудников. Помощь покупателям в сложных ситуациях. Работа с командой профессионалов и мотивация ее на...

С опытом в аналогичной должности (управляющий розничной сети, супервайзер розницы, территориальный/региональный менеджер). С высшим образованием. С опытом управления продавцами.

На первом этапе развития региона - поиск помещений для открытия магазинов сети, согласно требованиям компании. Обеспечение качественной, бесперебойной и эффективной работы...

С опытом в аналогичной должности (управляющий розничной сети, супервайзер розницы, территориальный/региональный менеджер). С высшим образованием. С опытом управления продавцами.

На первом этапе развития региона - поиск помещений для открытия магазинов сети, согласно требованиям компании. Обеспечение качественной, бесперебойной и эффективной работы...

Опыт стратегического планирования, управления командой от 3-х лет. Опыт работы с проектными продажами. Опыт управления командой, современные подходы в...

Создавать стратегию отдела исходя из потребностей рынка, клиентов, знания и понимания конкурентов. Обеспечивать высокий уровень сервиса в магазине и способствовать...

Опыт работы в аналогичной должности от 1 года (в сегментах обувь/одежда/ТНП). Владение техникой продаж (опыт личных продаж как...

Увеличение эффективности работы магазина и выполнение поставленных целей и задач. Предоставление и поддержание высокого уровня сервиса в магазине.

Опыт руководства персоналом . Знание торговых процессов. Ориентация на клиента , нацеленность на результат.

Планирование, организация и контроль эффективной работы магазина. Оперативное руководство персоналом. Выполнение плановых показателей.

Опыт работы директором (управляющим) магазина от 2-х лет (опыт работы в крупных федеральных сетях - как преимущество). ПК - уверенный пользователь.

Выполнение плановых показателей продаж, прироста и развития магазина. Эффективная организация торгового процесса в соответствии с установленными стандартами компании.

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...