Всего найдено 2 вакансий
Чебоксары
Опыт работы в рекрутменте от 2 лет, желательно опыт закрытия IT-вакансий. Коммуникабельность. Дисциплинированность. Умение вникать в детали и скрупулезно...
Полный цикл подбора персонала (IT - персонал 80% вакансий, 20% - бэк-офис). Организация и проведение всех этапов интервью, сопровождение оформления offer...
Чебоксары
Опыт работы в холодных продажах/подборе персонала обязателен. Из личных компетенций: ответственность, гибкость, умение работать с возражениями, стрессоустойчивость, нацеленность на...
Подбор (активный и пассивный) специалистов различного уровня. Проведение телефонных, личных и групповых интервью. Составление профилей кандидатов, публикация вакансий.