Вакансии в городе Мурманская область

Требуемый опыт работы: минимальный релевантный. - Компьютер или ноутбук и стабильный интернет с хорошей скоростью. - Отличные коммуникативные навыки и умение эффективно...

Проведение телефонных интервью и подбор вакансии под кандидатов. - Работа по готовым скриптам.

Опыт в массовом подборе или call-центре от 1 года — обязателен. - Спокойная и уверенная речь. - Умение быстро вникнуть в продукт. -

Вести результаты в CRM. - Большой объем лидов. - Комфортные условия работы, с минимумом KPI и контроля.

Опыт работы на аналогичной должности от 2-х лет! Успешный опыт построения отдела подбора.

Обучение, развитие и мотивация сотрудников отдела. Участие в разработке системы мотивации сотрудников компании (материальная и не материальная мотивация).

МОТИВАЦИЯ: - 2000 за кандидата (горячий поиск). - Ресурсы для подбора (hh.ru/sj/заявки с сайта и др.), все за наш счет.

Знание кадрового делопроизводства будет преимуществом. Уверенный пользователь ПК. Способность воспринимать и обрабатывать большое количество информации. Знание английского языка приветствуется.

Комплектование экипажей судов согласно требований конвенции ПДНВ. Поиск и подбор кадров на открытые вакансии согласно выдвинутым профессиональным требованиям.