Вакансии в городе Челябинск

Крутое руководство, заботящиеся о сотрудниках и об организации в целом.

Важно: Успешный опыт подбора торгового персонала, управления командой торговых представителей в должности супервайзер или начальник отдела продаж. Работа в программе...

Управление командой торговых представителей на закрепленной территории. Организация регулярного обучения торговой команды, совместные "полевые" визиты. Договорная кампания. Выполнение плановых показателей...

Не сидеть на действующей клиентской базе, а плюсом заниматься поиском партнеров и выезжать на встречу с ними.

Высшее образование. Опыт работы в торговых сетях от 1 года, знание процессов розничной торговли. Опытный пользователь ПК. Целеустремленность, активность, стрессоустойчивость.

Оперативное управление 13-16 магазинами. Управление персоналом магазинов. Обеспечение рентабельности магазинов. Выполнение плана продаж. Предотвращение потерь.

1. Опыт работы в продажах не менее 5 лет, обязательно наличие управленческого опыта не менее 3-х лет в аналогичной...

1. Управление и контроль работы торговых представителей на территории. 2. Контроль выполнения плана продаж и задач. 3. Проведение систематических полевых...

Высшее профессиональное (техническое или инженерно-техническое) образование; ЭНЕРГЕТИК. Стаж работы в профильном направлении не менее 3-х лет, в том...

Организация работ по техническому обслуживанию и ремонту энергетического оборудования вахтовых поселков (электрические сети и сети ТВС). Составление графиков ППР.

Опыт работы в продажах от 3 до 6 лет. Умение организовать и мотивировать команду. Навыки ведения переговоров на высоком уровне.

Сформировать отдел с нуля. Организация эффективной работы отдела корпоративных продаж. Анализ и расширение существующих каналов привлечения клиентов, формирование новых.

Опыт работы супервайзером приветствуется. Активность. Уверенный пользователь офисных программ. Личностные качества: самоорганизованность, ответственность, стрессоустойчивость, умение формулировать задачи для себя и...

Постановка задач, аудит и контроль исполнения, анализ выполнения задач на выделенной территории. Подбор, обучение персонала стандартам мерчендайзинга компании.