Всего найдено 3 вакансий
Калининград
Опыт: от 4 лет в сфере управления персоналом, из них минимум 2 года - в операционной HR-поддержке. Знания: — Трудовой кодекс. —
Координация работы двух менеджеров по персоналу по оперативным вопросам. Распределение загрузки, контроль сроков и качества выполнения. Проведение коротких ежедневных синхронизаций...
Калининград
Высшее образование (образование в сфере управления персоналом, PR и рекламы будет преимуществом). Опыт работы в производственной компании с численностью от...
Инициирование и создание новых, актуальных программ социального развития. Анализ текущих социальных программ, внесение предложений по улучшению действующих программ по привлечению...
Калининград
Имеет опыт в подборе и адаптации от 2 лет. Умеет думать в терминах метрик, эффективности, воронок. Работал с HRM или...
Вести полный цикл подбора (от линеек до ключевых позиций) вместе с рекрутером. Обеспечивать качественный онбординг и сопровождение на испытательном сроке.