Вакансии в городе Хабаровск

Всего найдено 6 вакансий

Полиметалл

Специалист отдела по работе с персоналом

Вахтовый метод
| Полиметалл

Хабаровск

Высшее образование, желательно профильное "Управление персоналом". Опыт работы специалистом по работе с персоналом не менее 3х лет с аналогичным...

Подбор персонала (ИТР, рабочие специальности). Участие в процессе адаптации новых сотрудников, проведение welcome тренинга, отслеживание индивидуального плана работ во время...

Химсталькон-Инжиниринг

Менеджер по адаптации и управлению персоналом (Чукотский АО)

Вахтовый метод
| Химсталькон-Инжиниринг

Хабаровск

Опыт работы в аналогичном функционале. Желательно высшее образование по специальности психология/управление персоналом/педагогика. Понимание специфики и опыт работы на...

Погружение новых сотрудников в бизнес-процессы Компании, корпоративную культуру, знакомить их с коллегами и рабочим графиком. Создание условий для легкого...

Хабаровск

Образование - Средне-профессиональное образование. Опыт работы от 1 года до 3 лет.

Организация чартерных и вертолетных рейсов. Составление заявок, плана и графиков полета. Приобретение, возврат, обмен жд, авиа билетов в программе Smartway...

Представитель компании ООО Альянс

Менеджер по персоналу

Полный день
| Представитель компании ООО Альянс

Хабаровск

ЖЕЛАТЕЛЕН опыт набора сотрудников "на вахту", опыт закрытия массовых вакансий. Отличные коммуникативные навыки. Организаторские способности, позитивный настрой и любовь к...

Подбор вахтового персонала. Сопровождение новых сотрудников в оформлении на работу, помощь в подготовке документов, покупка билетов, оформление пропусков.

Хабаровск

Вы любите много коммуницировать и узнавать людей. Создавать и держать коммуникационные "хабы". Нуждаетесь в порядке и его соблюдении. Грамотны.

Любите делать презентации и упаковки разного рода материалов и раскладывать их по полочкам. Построение и ведение плана обучения сотрудников.

А ГРУПП

Менеджер по персоналу

Полный день
| А ГРУПП

Хабаровск

Успешный опыт подбора персонала на различные позиции. Ориентация на результат, умение выполнять задачи в заданные сроки, в условиях многозадачности.

Организация процесса поиска и подбора персонала. Адаптация и аттестация персонала. Организация внутренних мероприятий (опросы, кадровые комиссии, и т.п.).

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию