Вакансии в городе Хабаровск

Высшее образование. Опыт работы в сфере HR. Знание современных методов подбора и адаптации персонала, знание трудового законодательства. Умение работать в...

Подбор персонала на потенциальные и требуемые позиции. Проведение первичных и вторичных собеседований, а также оценка потенциальных кандидатов. Адаптация новых сотрудников.

Опыт работы HR-менеджером от 1-го года. Навыки поиска сотрудников различного уровня. Наличие профессионального образования или подтвержденного пройденного обучения.

Поиск сотрудников всех уровней (рабочие, офисные, руководящие). Проведение первичных интервью (телефонные и личные). Введение корпоративной культуры в компании.

Кандидатов, имеющих высшее профессиональное образование (управление персоналом, психология, педагогика, экономика, управление). - имеющих опыт работы в области подбора персонала. -

Осуществлять активный поиск резюме на работных сайтах, соц.сетях, форумах, группах, телеграм-каналах.- Получить эксклюзивный опыт и участие в работе по...

Высшее образование. Опыт работы на аналогичной должности. Знание технологий поиска и подбора будет преимуществом. Активность, доброжелательность, целеустремленность, грамотная речь.

Осуществление полного цикла подбора персонала в аптеки по Хабаровскому и Приморскому краю. Проведение собеседований с кандидатами. Ведение кадрового резерва.

У вас есть опыт в направлении подбора и адаптации персонала от 3-х лет. Самостоятельное закрытие 10- 15 вакансий в...

Формирование текста вакансий и публикация вакансий в источниках подбора. Поиск и привлечение кандидатов. Проведение интервью с кандидатом, организация собеседований с...

Активный. Жизнерадостный. Имеешь опыт в данном направлении. Открытый и любишь общаться с людьми. Опыт подбора персонала. Умение использовать различные источники...

Активный поиск (холодные звонки). Отбор резюме по целевым критериям. Проведение телефонных интервью. Проведение собеседований. Ведение базы данных, статистики и отчетности.

Высшее образование/среднее специальное образование. Опыт работы на аналогичной должности от 1 года. Уверенное владение офисными программами (MS Office, Google...

Работа с Job-площадками. - Обзвон кандидатов (отклики и холодный поиск). - Проведение телефонных собеседований.

расширение кругозора и новый взгляд на функционирование предприятия. - возможно, имеете опыт работы с персоналом, в том числе подбор в строительные...

поиск и подбор кандидатов на вакантные должности в обособленные подразделения (участки производства работ). - проведение собеседований с кандидатами. - согласование кандидатур с...

Опыт работы по подбору персонала от 1-3 лет. Опыт работы в 1 С Зарплата и управление персоналом, знание КДП.

Поиск, привлечение, подбор и отбор персонала. -Проводит сбор документов, выдача направления на медицинский осмотр, передача и информации по приобретение СИЗ...

Развитые коммуникативные навыки. Активная жизненная позиция, открытость и желание добиваться поставленных целей. Грамотная устная и письменная речь. Пунктуальность, исполнительность, умение...

Прием заявок на подбор персонала от руководителей отделов. Размещение вакансий на ресурсах, job-сайтах. Поиск новых источников для размещения вакансий.

Опыт работы в массовом подборе будет преимуществом. Умение организовать эффективный процесс привлечения и отбора персонала. Навыки телефонных переговоров с кандидатами...

Поиск и подбор линейного персонала (массовый подбор) на вакантные должности. Проведение первичных собеседований. Подготовка полного комплекта документов для трудоустройства.

Грамотная речь, приветливость, стрессоустойчивость. Желание развиваться в сфере HR. Самостоятельность. Знание офисных программ на ПК.

Подбор и обработка откликов от кандидатов на вакансии. Публикации вакансий на внешних сайтах. Проведение скрининг собеседований. Организация собеседований с нанимающими...

Опыт работы в массовом подборе персонала от 1 года . Образование средне-специальное, либо высшее. Знание Micosoft Office. Умение работать в...

Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований, массовый подбор. Формирование кадрового резерва. Проведение массовых интервью...

Опыт работы в подборе персонала от 1 года, будет вашим преимуществом опыт в строительной отрасли. Внимательность, ответственность, умение работать в...

Подбирать персонал на вакантные позиции различных уровней (вахтовики). Координировать кандидата на всех этапах до момента трудоустройства. Формировать внешний кадровый резерв.

Опыт работы в подборе персонала. Уверенный пользователь ПК. Опыт работы в программе 1С ЗУП. Внимательность, ответственность, умение работать в...

Подбирать персонал на предприятие. Искать кандидатов на вакантные позиции различных уровней. Координировать кандидата на всех этапах до момента трудоустройства.

1. Высшее образование (желательно в области управления персоналом, психологии, социологии или других смежных областях). 2. Опыт работы в сфере подбора...

1. Разработка и реализация стратегии подбора персонала в соответствии с потребностями компании. 2. Поиск кандидатов на вакантные должности через различные...

Грамотная речь, коммуникабельность. Знание ПК, программ 1С ЗУП, ERP. Навыки работы с кадровой документацией.

Отбор кандидатов на вакантные должности, проведение анкетирования, выявление уровня профессиональных знаний. Проверка наличия и действия рабочих документов. Участие в разработке...

Опыт подбора персонала от 0,5 года, опыт продаж в сегменте B2B приветствуется. Высшее образование.

Анализ рынка труда, взаимодействие с Заказчиком, консультирование по процессам подбора, адаптации и мотивации персонала. Грамотно определять и оценивать ключевые компетенции...

Есть опыт работы в рекрутинге от 6 месяцев. Есть опыт работы с региональным массовым подбором. Готовность к работе с холодными...

Активный поиск кандидатов, массовый подбор продавцов-консультантов в мебельные салоны, 5–6 городов в работе. Размещение и контроль обновления вакансий...

Опыт работы в сфере карьерного консультирования, коучинга, HR или сопровождения карьеры. Знание современных практик трудоустройства, составления резюме, прохождения собеседований.

Оказание карьерных консультаций в онлайн-чате. Работа по готовым скриптам, а также с опорой на личный опыт и экспертность.