Гомель
Знание трудового законодательства. - понимание структуры и штата организации. - знание порядка учета движения кадров и составление установленной отчетности. - знание основ делопроизводства. -
Организация и ведение учета личного состава. Оформление приема, перевода и увольнения работников. Контроль над состоянием трудовой дисциплины и соблюдением работников...