Вакансии в городе Минск

Высшее юридическое или экономическое образование. Релевантный опыт работы от 3 лет. Навыки эффективного взаимодействия с людьми, вовлеченность, инициативность, умение работать...

Продление контрактов. Перевод / перемещение сотрудников. Подготовка документов при командировании по РБ и зарубежные. Направление на обучение (семинары, конференции).

Высшее юридическое образование. Профессиональные знания основ документооборота. Знание технологий систематизации документов. Высокий уровень ответственности. Оказание услуг по кадровому делопроизводству разным...

Профессиональное оформление, ведение и хранение документов. Полный учет движения кадров, защита и обработка персональных данных, командировки за рубеж.

Высшее образование. Знание трудового законодательства и владение кадровым делопроизводством. Ответственность, внимательность.

Оформление приема, увольнения, перевода и перемещения сотрудников. Учет отпусков. Ведение трудовых книжек, личных карточек, должностных инструкций. Ведение соответствующей отчетности.

Опыт работы от 3-х лет. Высшее образование (приветствуется юридическое или экономическое). Курсы повышения квалификации по кадровой деятельности.

Прием, перевод и увольнение работников. Приказы по основной деятельности и личному составу (к/л). Личные дела работников. Контракты, трудовые договора...

Высшее или среднее специальное образование. Знание трудового законодательства и владение кадровым делопроизводством на высоком уровне. Уверенный пользователь ПК.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, продление, заключение новых трудовых договоров(контрактов), перевод, перемещение и т.д.).

Высшее образование. - Опыт работы от 3 лет. - Знание и опыт работы в 1С ЗУП 8.3 и 1С...

Учет кадров и ведение кадрового делопроизводства в соответствии с действующим законодательством РБ (оформление приема, перевода, увольнения работников, оформление трудовых договоров...

Опыт работы в сфере строительства, производства от 1 до 3 лет (желательно). Знание программы Ввод ДПУ (ПУ-1,2), Bitrix...

Полный цикл ведения кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки, заключение, продление и расторжение контрактов). Текучесть минимальная. Штат 70 чел..

Опыт работы в кадровом делопроизводстве не менее 1 года. Среднее специальное или высшее образование (желательно юридическое). Уверенный пользователь ПК.

Кадровое делопроизводство (прием/увольнения, продления, переводы, оформление отпусков, и отсутствий, приказы и пр.). Учет трудовых книжек, штатное расписание, размещение вакансий.

Уверенный пользователь ПК (1С ЗУП) и MS Office (Excel). Готов работать в режиме многозадачности и активно коммуницировать.

Ведение кадрового делопроизводства (приём, перевод, увольнение сотрудников). Оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним. Подготовка документов (копии трудовых книжек...

Нацеленность на результат, готовность проявлять инициативу в работе, оптимизировать бизнес-процессы. Знание законодательной базы по закрепленным участкам, умение пользоваться источниками...

Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, продление, заключение новых трудовых договоров(контрактов), перевод, перемещение и т.д.). Ведение персонифицированного учета (ПУ...

Юридическое образование (обязательно). Опыт работы в кадровом учете от 3-х лет. Опыт ведения кадрового делопроизводства на штат от 400...

Полное ведение кадрового делопроизводства обслуживаемых организаций (прием; увольнения; переводы; отпуска; формирование и ведение личных дел; учёт и ведение трудовых книжек...

Требования: Высшее или среднее специальное юридическое образование. Знание трудового законодательства РБ. Внимательность, многозадачность.

Полное ведение кадрового делопроизводства, штат 215 человек (прием, увольнение, переводы, трудовые и социальные отпуска, выдача справок и т.д.).

Опыт работы от 2-х лет в кадровом делопроизводстве обязателен. Высшее юридическое образование. Знание и уверенное пользование ПК, 1С.

Прием, перевод, временный перевод, увольнение, совмещение, совместительство: подготовка приказов, договоров, внесение данных в 1С, формирование личных дел и внесение...

Опыт работы от 3-х лет, желателен опыт работы в здравоохранении. Высшее образование (желательно юридическое). Уверенный ПК-пользователь.

Полный спектр кадрового делопроизводства и учета. Персонифицированный учет (ПУ1, ПУ2). Составление установленной отчетности по учету личного состава и...

Высшее или среднее специальное образование (юридическое). Знание трудового законодательства РБ. Уверенное владение 1С. Ответственность, внимательность.

Ведение кадрового учета (70 чел.): - оформление приемов, увольнений, переводов. - оформление отпусков. - разработка должностных инструкций. - график отпусков. - ПУ-1, ПУ-2...

Желателен опыт работы от 1 года (охранником, в функциональные обязанности которого входило видеонаблюдение либо оператором видеонаблюдения). Наблюдательность, умение анализировать обстановку...

Осуществление видеонаблюдения в вейп-шопе: за персоналом, работа персонала с покупателями, деньгами, товаром, проверка работы персонала на соблюдение установленных систем...

Имеет юридическое образование. Обладает знаниями ТК РБ. Имеет опыт работы в 1С:8,0.

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства: прием, увольнение, перемещение, переводы, отпуска (трудовые/социальные) и т.д. Ведение журнала учета больничных листов.

Высшее образование. Знание 1С-8. Опыт работы в кадрах. Готовность к интенсивной работе и большим объемам информации.

Полное ведение кадрового делопроизводства.

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 2 лет. Хорошее знание трудового законодательства РБ. Опыт работы в 1С8 ЗУП.

Отпуска (трудовые и все виды социальных). Отсутствия на рабочем месте (выходные дни по социальной политике, доноры, прогулы, гос.

высшее образование. - опыт работы с аналогичными функциями не менее 3-х лет. - знание и опыт работы с суммированным учетом рабочего...

Полное кадровое сопровождение деятельности организации (прием, увольнение, переводы, заключение/продление контрактов с работниками). Штат 190 человек (3 юр.