Минск
Опыт работы в HR-сфере от 5 лет обязателен. Уверенный пользователь MS Office. Знание HR-блоков: рекрутмент, адаптация, оценка, анализ...
Разработка кадровой стратегии. Организация подбора персонала. Адаптация новых сотрудников. Обучение и развитие персонала. Создание системы мотивации. Составление регламентов и обучающих...