Вакансии в городе Минск

Опыт работы в подборе персонала не менее 6 месяцев. Знание инструментов подбора. Готовность к работе с большой холодной базой резюме.

Активный рекрутинг (линейного персонала). Массовый поиск и подбор кандидатов по ключевым навыкам. Контроль прохождения обучения, тестирование, допуск к работе.

Высшее образование, опыт работы. Знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства. Коммуникабельность, организаторские способности.

Поиском, подбором кандидатов на вакантные должности. Составлением отчетов. Организацией и проведение ежегодных и ежемесячных корпоративных мероприятий. Работа с 1С...

Развитые коммуникативные навыки, ответственность, активность. Системность, организованность, самостоятельность. Преимуществом будет опыт в данной сфере.

Поиск и подбор персонала (разными способами, не только на "работных" сайтах). Организация и проведение собеседований. Помощь в подготовке к корпоративным...