Всего найдено 4 вакансий
Минск
Ключевые навыки и компетенции: Высшее образование. Опыт построения системы управления персоналом на руководящих должностях в крупных компаниях с численностью от...
I. HR-директор должен уметь разрабатывать и внедрять долгосрочные стратегии управления персоналом. Обладать стратегическим мышлением. Постоянно анализировать текущую кадровую ситуацию...
Минск
Наличие соответствующего образования. Наличие опыта работы специалистом по кадрам от года. Знание пакета программ MS Office (Exсel, Word).
Полный цикл кадрового делопроизводства. Ведение личных дел, учет и хранение трудовых книжек. Пенсионное обеспечение. Воинский учет. Ведение, заполнение и продление...
Минск
Опыт работы с подбором от года. Знание основных HR процессов и работа с ними. Острое желание развиваться в HR функции...
Рекрутинг персонала и помощь в формировании системы мотивации для заведующих отделением для найма медицинского персонала. Онбординг новых сотрудников (создание, совместно...