Вакансии в городе Минск

Высшее юридическое образование либо последний курс ВУЗа.

Оформление приема на работу, перевод, перемещение и увольнение работников. Заключение контрактов, трудовых договоров с работниками при приеме на работу, при...

Опыт работы менеджером по персоналу от 1 года. Законченное высшее образование. Хорошие коммуникативные и организаторские навыки. Знание и умение работать...

Поиск и подбор персонала (логисты, экспедиторы, менеджеры по продажам), в среднем 1 вакансия в месяц. Адаптация персонала. Организация внешнего и...

высшее образование (предпочтительно профильное либо юридическое / экономическое + профильные курсы). - опыт работы в рекрутинге, адаптации, оценке кандидатов. - опыт формирования корпоративной...

Подбор, адаптация, оценка персонала. Формирование корпоративной культуры и HR бренда компании.

Высшее образование. Опыт работы в здравоохранении приветствуется.

Ведение кадрового делопроизводства. Приём, перевод, увольнение сотрудников. Продление и заключение новых контрактов. Формирование личных дел. Оформление приказов о работе сверх...

Имеете высшее образование. Имеете успешный опыт подбора более 3-х лет. Имеете опыт руководства рекрутерами. Имеете опыт работы в больших...

Подбор и привлечение в компанию новых сотрудников. Мониторинг ввода в строй новых сотрудников через руководителей отделов. Внедрение ресурсного планирования.

Высшее образование. Опыт работы в сфере HR от 3-ех лет. Знание и применение современных методов и инструментов поиска/подбора...

Полный цикл поиска и подбора кандидатов (ключевые позиции). Участие в процессе адаптации новых сотрудников, контроль прохождения испытательного срока.

Опыт работы в данной сфере от 3-х лет. Наличие высшего образования. Знание программы 1 С. Знание трудового законодательства.

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства от приема до увольнения. Разработка рабочих и должностных инструкций. Оформление приказов по основной деятельности.

Опыт работы менеджером по персоналу от 1 года. Законченное высшее образование (психология, управление персоналом и т.п.). Хорошие коммуникативные и...

Разработка и размещение вакансий на различных платформах (продавцы -консультанты в салоны оптики, врачи-офтальмологи, и другие специалисты. - Проведение собеседований и...

Высшее образование в области управления персоналом, психологии, менеджмента. наличие сертификатов CIPD, SHRM и аналоги будут преимуществом. Преимущество для кандидатов из...

Стратегия: Разработка и внедрение HR-стратегии, кадровое планирование, управление HR-бюджетом. Построение системы: Создание и оптимизация HR-процессов (рекрутмент, адаптация...

Высшее образование. Опыт работы с арендой коммерческой недвижимости. Хорошее знание Excel. Умение работать в режиме многозадачности.

Работа с договорами аренды, отслеживание и контроль их исполнения. Поиск объектов недвижимости по заданным параметрам. Контроль и ведение таблиц.

Высшее образование (в области управления персоналом будет преимуществом). Опыт работы менеджером по персоналу не менее 2-х лет (опыт в...

Ведение полного цикла подбора персонала: привлечение новых сотрудников, проведение собеседований, оценка кандидатов, подготовка предложения, оформление новых сотрудников. Адаптация новичков: разработка...

Высшее юридическое образование. Опыт работы на производственном предприятии от 200 человек. Опыт работы по профилю не менее 3-х лет.

Документальное сопровождение движения персонала (прием, увольнение, перевод, перемещение, продление договоров, военные сборы, изменение СУОТ, возложение обязанностей). Формирование личных дел работников...

Опыт поиска и подбора персонала от 1 года. Базовые навыки ведения кадрового производства. Высшее образование (дополнительное образование в сфере управления...

Поиск и подбор персонала с использованием различных источников. Сопровождение процесса адаптации. Ротация персонала. Сопровождение мероприятий по удержанию и развитию персонала.

С высшим образованием. Со знанием современных методов и инструментов оценки персонала (360о/270о/180о). С навыками проведения...

Функции и зона ответственности: Внедрение и сопровождение действующей процедуры оценки персонала на других предприятиях ГК. Ведение списков лиц, участвующих в...

У вас высшее образование (психология, менеджмент, управление персоналом). У вас есть опыт работы HRBP, HR-Generalist, HRM. Знание и владение...

Взаимодействие и партнерство с менеджментом бизнес-линии по вопросам управления персоналом с фокусировкой на реализации HR-стратегии, управлении корпоративной культурой...

Высшее образование. Опыт работы от 2-х лет. Владение программами 1С, МS Excel и MS Word. Внимательность, аккуратность, исполнительность.

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства в строительной компании со штатной численностью до 50 человек, плюс договора подряда. Приём на работу...

Высшее образование (экономическое/юридическое). Опыт работы в аналогичной должности не менее двух лет. Умение четко излагать свои мысли, грамотная устная...

Весь цикл кадрового делопроизводства (прием/увольнение сотрудников, отпуска, приказы, должностные инструкции, командировки, учет рабочего времени, составление табелей, ведение личных дел...

Требования: Высшее или среднее специальное образование (юридическое либо экономическое образование будет преимуществом). Уверенный пользователь Excel. Знание трудового законодательства РБ.

Обязанности: Полное ведение кадрового делопроизводства, штат +-100 человек (прием, увольнение, переводы, трудовые и социальные отпуска). Оформление личных дел, трудовых...

Высшее образование. Опыт работы на аналогичной должности не менее 1 года.

Подбор специалистов по продажам, консультантов, и других необходимых кадров компании, активное участие в адаптации сотрудников. Проведение собеседований. Создание кадрового резерва.

Высшее образование. Дополнительное профессиональное образование. Опыт работы от 3х лет (розничная торговля непродовольственными товарами). Грамотная письменная и устная речь...

Выявление потребности и планирование обучения персонала компании. Разработка и проведение обучающих мероприятий. Оценка эффективности проведенного обучения. Оценка персонала разных категорий.