Вакансии в городе Другие регионы

Опыт работы в HR, обучении или продажах от 2-х лет. Знание современных методик обучения и развития персонала.

Разработка и внедрение программ обучения и развития для сотрудников отдела продаж. Проведение тренингов, семинаров, коуч-сессий по техникам продаж и...

Опыт работы в HR-менеджменте и проведении тренингов от 2 лет. Понимание техник работы с геткурсом. Понимание методов подбора и...

Разработка и реализация стратегии по подбору и адаптации персонала. Проведение собеседований и оценка кандидатов на различные должности. Разработка и проведение...

Опыт работы в недвижимости, отелях или сфере аренды будет преимуществом. Отличные организационные навыки и способность оперативно решать задачи.

Контроль состояния апартаментов и вилл. Организация и координация уборок и технического обслуживания. Решение мелких ремонтных задач и взаимодействие с подрядчиками.

Опыт работы в сфере подбора персонала от 6 месяцев. Знание английского будет являться плюсом, но не обязательно. Опыт работы в...

Подбор кандидатов для компании. Ведение таблиц с кандидатами. Проведение собеседований. Передача информации руководителю для принятия решений по кандидатам.

3+ years of full-cycle recruitment experience (agency or corporate). Experience in high-volume recruitment is mandatory.

Strategic Hiring: Partner with department heads to understand hiring needs and develop tailored recruitment strategies. Full-Cycle Recruitment: Manage the...