Вакансии Планово-экономическое управление в городе Москва

Высшее образование, предпочтительно экономическое, социологическое или в области управления персоналом. Продвинутое владение Excel, желательно опыт с PowerBI и др.

Разработка и внедрение системы управления эффективностью; автоматизация процесса. Формирование бюджета по персоналу с учетом всех видов оплат, графиков и норм...

Высшее образование (экономическое, экономика труда, управление персоналом). Опыт работы в нефтесервисной компании. Опыт реализации проектов по внедрению программных HR продуктов.

Формирование мотивационной политики Общества. Совершенствование организации труда, форм и систем оплаты труда, системы управления в Обществе на основе оптимального разграничения...

Опыт работы в ритейл от 2 лет и выше. Знание методик построения тарифных сеток и вилок должностных окладов.

Участие в формировании и реализации HR-стратегии. Формирование бюджета на персонал и контроль за его исполнением. Планирование ФОТ.

Работали в сфере C&B более трёх лет. Отлично знаете Еxcel. Владеете английским на уровне B2, способны вести диалог...

Операционные задачи по мотивации. Вам предстоит сопровождать внедрение и администрирование мотивационных схем сотрудников международного бизнеса, рассчитывать бонусы, регулярно мониторить уровень...

Опыт работы с Excel,Word,1С. Опыт работы с ДМС или "кафетерием льгот" от 1 года будет преимуществом.

Администрирование программы добровольного медицинского страхования для сотрудников. Администрирование льгот на питание и скидок на услуги компании. Лидирование проектов по расширению...

Высшее экономическое образование. Опыт работы по направлению ОТиЗ не менее 5 лет. Глубокое знание процесса бюджетирования ФОТ офисного и производственного...

Управлять проектом по автоматизации процесса бюджетирования ФОТ. Управлять распределенной командой проекта. Обновление методологии бюджетирования ФОТ (офисный и производственный персонал).

Высшее образование (экономика труда). Опыт работы по данной должности не менее 3 лет.

Разработка долж­ностных инструк­ций и дополнений к ним на основе утвержденного Штатного расписания и действующих в Обществе локальных-нормативных...

Высшее образование. Опыт работы на аналогичной должности от 3х лет. Опыт работы с бюджетированием ФОТ. Самостоятельность, умение отвечать за...

Разработка локальных нормативных актов в части оплаты труда и премирования персонала. Разработка мотивационных систем на основе каскадирования целей и установления...

Высшее образование (экономическое/финансовое/экономика труда). Отличное знание трудового законодательнства в части вознаграждения за труд. Опыт работы в компенсациях / вознаграждении...

Быть партнёром бизнеса по любым компенсационным вопросам своей клиентской группы. Находить боли бизнеса и помогать их решать. Анализ отчётности по...

Высшее образование ("Экономика"), либо профессиональная переподготовка по направлению компенсаций и льгот. Релевантный опыт работы от 3-х лет.

Разработка KPI, проведение расчетов и администрирование карт KPI. Совершенствование системы премирования. Участие в планировании численности и ФОТ. Формирование ежемесячной отчетности...

Опыт от 5-ти лет в компании с динамичной, постоянно меняющейся средой. Навыки внедрения, развития и администрирования политик вознаграждения.

Разработать и внедрить систему грейдов и/или бэндов для сбалансированного управления поощрениями сотрудников. Разработать и утвердить пакет окладов, премий и...

Высшее образование (управление персоналом, экономика, финансы, аналитика). Знание ТК РФ в части оплаты труда. Опыт работы по направлению С&B...

Администрирование процесса расчета и выплаты премий работникам в соответствии с действующими системами премирования (для работников с ежемесячный, ежеквартальным и ежегодным...

От 4 лет опыта работы в области C&B. Глубокое понимание принципов и практик C&B. Опыт управления проектами и...

Проведение оценки должностей и разработка грейдовой структуры. Управление программой благополучия сотрудников. Развитие и внедрение HR-аналитики в области C&B.

Опыт в C&B 360 градусов от 2 лет. Опыт работы с Excel , Power Query, Power Pivot. Опыт работы с...

C&B 360 градусов: Разработка и администрирование компенсационных пакетов, проведение анализа рынка труда, участие в процессе бюджетирования , управление программами стимулирования...

Опыт работы в производственной или торговой компании от года, будет вашим преимуществом. Знание трудового, налогового, бухгалтерского законодательства в части оплаты...

Формирование бюджета расходов на персонал в разрезе статей расходов и центров затрат; подготовка ежеквартальных ревизий бюджета (в Excel и 1...

Очень системный и быстрый сотрудник. Тот, для кого оптимизация и повышение эффективности своего рабочего дня - пунктик. Тот, для кого ставить...

Лидирование ежегодной бюджетной кампании всех объектов, контроль расходов на ФОТ в течение года. Контроль организационной структуры, соответствия заявленных изменений штатного...

Опыт работы в крупных компаниях от 3х лет в направлении компенсаций и льгот. Опыт построения системы оплаты труда и...

Ведение организационной структуры компании и штатного расписания. Разработка и внедрение мотивационных схем для персонала бизнес-единиц. Анализ эффективности мотивации.

Высшее образование (желательно в сфере экономики/финансов|статистики/математики). Опыт работы на аналогичной позиции/со схожим функционалом от 3 лет.

Опыт построения ситстемы систему мотивации. Опыт работы в производстве - желательно. Опыт работы с минимумом урпавленческих дааных. Предоставлять аналитическую поддержку для...

Опыт работы на позиции Специалиста/Менеджера по компенсациям и льготам или оплате труда. Высшее образование (управление персоналом/экономическое/математическое).

Анализ заработных плат в сравнении с аналитикой по рынку и конкурентам. Осуществление грейдирования, формирование предложения по зарплатным вилкам для должностей...

Релевантный опыт не менее 3 лет. Высшее профильное образование. Пользователь Excel, Outlook, 1C, Word. Личные качества : ответственность, исполнительность, дисциплинированность.

Общество с ограниченной ответственностью «ГЭХ Благоустройство Регионы» (ООО «ГБР»). Составление и обновление штатного расписания, согласование новых позиций и изменений в...