Москва
Опыт работы в подборе от 2 лет (разные вакансии). Желание развиваться в подборе ИТ персонала. Высокий уровень многозадачности.
Находить IT, digital специалистов бэк-офиса. Организовывать все этапы собеседования (дистанционный и очный формат). Вести вакансию на всех этапах: от...