Москва
Опыт работы в контакт центре руководителем группы, супервайзером от 1 года. -Знание основных метрик контакт-центра. -Отличные коммуникативные и управленческие...
Первичное обучение новых сотрудников. -Вывод в линию сотрудников. -Стажировка и адаптация сотрудников. -Перевод сотрудников с проекта на проект. -