Вакансии в городе Москва

Грамотная речь устная, письменная. Опытный пользователь ПК (MS Office). Владение различными методиками и инструментами по поиску и привлечению кандидатов.

Поиск и привлечение персонала среднего звена ИТР, рабочих строительно-производственных профессий, офисный персонал. Полное ведение вакансий от получения заявок на...

Твоим огромным плюсом будет опыт работы в диджитал агентствах / на стороне клиента по части мобильного графика (igaming mediabuying).

Хантинг лучших спецов. Поиск и тестирование новых методов и источников поиска кандидатов. Аналитика рынка труда (меппинг кандидатов). Организовать и нести...

Ты имеешь опыт работы в сфере подбора персонала.

Осуществлять массовый подбор персона (банковские сотрудники). Проводить телефонные интервью с кандидатами. Сопровождать кандидатов на всех этапах трудоустройства. Вовремя заполнять внутреннюю...

Все ресурсы предоставляем (Авито, АМО СРМ, IP-телефонию, служебный вотсап и др.). Работаем со всеми категориями граждан.

У вас уже есть опыт работы в найме персонала коммерческого направления (менеджеры по продажам и т.п.) от 1-го...

Группа компаний «Проконсим» - Комплексный поставщик инженерного оборудования для комплектации объектов жилого и промышленного назначения системами отопления, водоснабжения, водоотведения.

Опыт работы самостоятельного подбора от 3-х лет. Опыт работы в сфере финансов будет преимуществом. Высшее образование в лучших российских...

Составление профиля вакансии, размещение вакансий на специализированных сайтах, в социальных сетях, профильных каналах для максимального привлечения кандидатов. Работа с откликами.

Опыт найма сотрудников для маркетплейсов, в том числе на производство – от полугода. Умение использовать разные источника для найма.

Рекрутмент всех уровней и должностей с учетом специфики регионов, используя разные ресурсы. Подготовка документации перед началом найма (заявка, портрет кандидата...

Высшее образование. Обязателен опыт работы в крупных компаниях (желательно розничных компаниях или кадровых агентствах). Активная жизненная позиция, самостоятельность, способность работать...

Массовый поиск и отбор кандидатов (открытые источники, профильные ресурсы). Мониторинг рынка труда. Проведение видео-собеседований. Полное сопровождение кандидатов на протяжение...

Высшее профильное образование (в том числе студенты последних курсов). Преимуществом будет опыт работы в логистических компаниях или кадровых агентствах.

Массовый и точечный поиск и отбор кандидатов из логистической сферы (открытые источники, профильные ресурсы). Мониторинг рынка труда. Проведение первичного телефонного...

Коллегу с опытом подбора и адаптации персонала от двух лет. Ответственного и позитивного сотрудника, который может организовать свою работу в...

Полный цикл подбора персонала и управление процессом адаптации. Контроль и помощь сотрудникам в написании регламентов. Эффективная работа с руководителями для...

Релевантный опыт работы в подборе от 1 лет. Позитивный настрой) Вы будете являться лицом компании. Нам нужно, чтобы вы могли...

Проводить звонок с нанимающем менеджером и составлять профиль кандидата. Составлять текст вакансии и выкладывать его на площадки (заранее подобрав релевантные...

Точечный подбор среднего и TOП персонала (направления различные: продажи, iT, инженерные специальности; SEO 1,2 и др.). Формирование отделов под...

Умение находить подход к каждому сотруднику.

Работа с откликами на job-сайтах. Поиск сотрудников по горячим базам. Проведение личных собеседований. Отчетность по проделанной работе.

Наличие способности к анализу и структурированию больших объемов информации. Аналитический склад ума, грамотная речь, безукоризненная грамотность и стиль, отличные коммуникативные...

Поиск сотрудников в штат, проведение первичных собеседований, согласование кандидатов с руководителями отделов. Подбор и коммуникация со спикерами для разноформатных образовательных...

Образование высшее профильное (управление персоналом, кадровое делопроизводство), при высшем непрофильном образовании обязательно наличие профессиональной переподготовки, повышения квалификации по специальности.

Прием кандидатов, осуществление информационно-справочной и консультационной поддержки кандидатов на вакантные должности посредством личного общения. Оценка соответствия кандидатов требованиям вакантной...

Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Навыки работы в направлении массового подбора будет дополнительным конкурентным преимуществом.

Ведение полного цикла подбора персонала по заявкам внутреннего заказчика – поиск резюме, телефонные и очные интервью, презентация кандидата заказчику, ведение кандидата...

Желание развиваться и расти в области HR. Готовность работать с большим объёмом информации. Умение и желаниеработать в команде на общие...

Размещение вакансий на должность менеджера по продажам. Проведение телефонных интервью с кандидатами. Проведение собеседований после прохождения испытательного срока.

Знание трудового законодательства РФ и умение применять его в работе. Обязательно наличие опыта в составлении локальных-нормативных актов (правила внутреннего...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (оформление трудовых договоров, приказов, командировок, составление графиков отпусков и т.д.). Проверка документов при...

Высшее законченное образование (желательно по специальности управление персоналом). Опыт работы на позиции HR от 1-2 года. Опыт выстраивания системы...

Участие в описании должностей, анализ обязанностей, составление портрета кандидата, должностных инструкций. Рекрутинг персонала: выбор/тестинг каналов привлечения, оформление персональных страниц...

Опыт в рекрутменте от 2-х лет и опыт самостоятельного ведения вакансий. Ты умеешь находить общий язык с нанимающими менеджерами...

Управлять процессом закрытия вакансий в направлении бизнес подбора. Использовать различные каналы поиска кандидатов. Проводить интервью с кандидатами, оценивать их профессиональные...