Вакансии в городе Москва

Опыт работы от 3-х лет в должности HR-бизнес-партнер. Опыт работы в нефтехимических компаниях - большое преимущество.

Разработка HR-стратегии. Консультирование руководства по управлению персоналом. Рекрутинг, адаптация и развитие сотрудников. Анализ HR-показателей и эффективности HR-инициатив.

Высшее образование. Релевантный опыт работы от 5 лет на производственных предприятиях. Экспертное знание ТК РФ. Знание современных технологий подбора.

Организация и контроль работы департамента по управлению персоналом и управления административно-хозяйственного и документационного обеспечения. Взаимодействие с Управляющей компанией (ГК...

Опыт работы в должности HRD от 3-х лет в ИТ компаниях с численностью 200+ человек. Успешный опыт внедрения...

Разработка и реализация HR-стратегии, соответствующей целям компании. Управление командой HR: КДП, рекрутмент, HR People Partner, внутренние коммуникации.