Москва
Не менее двух лет опыта в роли HR-generalist/HR Business Partner. Опыт в роли HRD/HRBP в компаниях от...
Быть партнёром для фаундера и руководителей: переводить бизнес-цели в HR-решения. Старт — руками: самостоятельно искать, отбирать и нанимать людей. (