Вакансии в городе Москва

Высшее образования. Опыт работы от 2-х лет на аналогичной должности. Желателен опыт работы в рекрутинговой CRM. Грамотная устная и...

Ведение полного цикла подбора персонала от момента снятия заявки до трудоустройства ( точечный подбор- ИТР, офис). Выстраивание эффективных коммуникаций с заказчиком.

Имеет подтвержденный успешный опыт работы в подборе персонала разного уровня. Обладает развитыми коммуникативными навыками и эмпатией. Занимает активную профессиональную и...

Поиск сотрудников персонала офисных подразделений (10-15 вакансий). Проведение первичного телефонного и очного интервью, координация оценочных мероприятий и этапов прохождения...

Опыт подбора персонала от 3-х лет (точечный подбор, back-офис). Высшее образование по направлению: Управление персоналом/Психология/Социология.

Поиск и подбор кандидатов на открытые позиции с помощью различных каналов привлечения: job-сайты, социальные сети, профессиональные сообщества и т...

Грамотная устная и письменная речь. Уверенное владение ПК. Навык ведения переговоров и убеждения. Коммуникабельность, стрессоустойчивость, ориентация на результат.

Составление и размещение вакансий. Разбор откликов, отбор кандидатов, соответствующих требованиям вакансии (без холодного поиска). Проведение первичных интервью, приглашение на собеседование.

Иметь высшее образование. Иметь опыт работы в подборе персонала 1 год. Иметь успешный опыт закрытия 10 и более точечных вакансий...

Подбирать педагогический и административный персонал. Организовывать процесс поиска и подбора персонала: от снятия заявки до сопровождения выхода финального кандидата.