Всего найдено 4 вакансий
Москва
Высшее образование. Опыт работы от 3-х лет по направлению адаптации персонала в крупных компаниях (от 1000 человек).
Анализ потребностей в обучении на основе стратегии компании, KPI и обратной связи от сотрудников. Проектирование образовательных программ (курсы, тренинги, вебинары...