Москва
Опыт работы в массовом подборе от 6 месяцев. Стрессоустойчивость и нацеленность на результат. Высшее образование. Активная жизненная позиция.
Ведение полного цикла подбора персонала и успешное закрытие вакансий. Обзвон базы резюме и отработка откликов. Проведение телефонных и очных интервью.