Вакансии в городе Москва

Высшее образование. Опыт работы на данной должности от 3 лет. Интерес и желание работать в сфере HR. Исполнительность, организованность, доброжелательность.

Подбор персонала, проведение собеседований. Разработка должностных инструкций. Организация процессов приема, адаптации, увольнения сотрудников. Кадровое делопроизводство.

Высшее образование (управление персоналом, психология). Грамотная речь, умение вести деловую переписку, владение навыками телефонного этикета. Свободное владение MS Office, Outlook.

Подбор линейного персонала по заявкам руководителей. Взаимодействие с учебными заведениями по прохождению стажировок. Помощь в ведении кадрового документооборота. Ведение отчетности.

Опыт в подборе персонала от года. Опыт в решение административных задач.

Помощь HRD по всем вопросам и задачам. Поиск и подбор персонала на вакансии компании. Контроль задач руководителя. Совместные проекты с...

Опыт в подборе персонала от 3 лет, предпочтительно в международной среде. Уверенное владение инструментами подбора: LinkedIn, HH, Telegram, внутренние базы.

Поиск и подбор персонала: формирование профилей, размещение вакансий, работа с источниками, активный поиск. Проведение интервью: первичный скрининг, поведенческие интервью, координация...